株主総会の決議結果
定時
2026.03.26
- 1 제73기(2025.01.01~12.31) 재무제표 승인의 건 可決 賛成 97.3%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 97.9%
- 3 이사 선임의 건 (사내이사 이경백) 可決 賛成 95.6%
- 4 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 84.8%
- 5 감사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 100.0%
企業価値向上の開示
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.26
DART
핵심 목표: 중장기 ROE 15% 이상 회복, 2030년 PBR 0.7 달성
주주환원: 배당안정성 제고, 고배당기업 세제혜택 유지, 자기주식 소각 및 임직원 성과보상 재원 활용
이행 일정: 분기별 실적 IR자료 홈페이지 게시, 이사회 중심 이행현황 모니터링
특이사항: 직전사업연도(2025) 배당성향 59%, 이익배당금액 8,657,979,500원; 고배당기업 해당
財務指標
時価総額
3,011億ウォン
自社株を除く概算2,526億ウォン
PBR
0.32
PER
67.4
ROE
1.86%
配当利回り
3.80%
負債比率
34.4%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.
年間業績 推移
財務諸表
連結・子会社を含む
| 項目 | 2022 連結 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 2.1兆ウォン | 1.4兆ウォン | 1.2兆ウォン | 1.2兆ウォン |
| 営業利益 | 2,153.8億ウォン | 1,099.3億ウォン | 103.2億ウォン | -28.7億ウォン |
| 当期純利益 | 1,376.1億ウォン | 770.5億ウォン | 400.1億ウォン | 138.5億ウォン |
| 営業利益率 | 10.06% | 7.59% | 0.84% | -0.23% |
| EPS | 6,605ウォン | 4,007ウォン | 2,154ウォン | 897ウォン |
不動産保有状況
帳簿価額合計
1,932億ウォン
公示地価合計
538億ウォン
時価総額比率
64.2%
土地
4件
建物
4件
支配構造
上場子会社の持分価値
219億ウォン
(時価総額 × 持分比率の合計)
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 21:40
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 대한제강은 철강 제조업체로, 철근 콘크리트용 봉강(철근) 생산 및 판매를 주력으로 합니다.
- 1954년 설립되었으며, 제강·압연·철근 가공 및 판매를 중심으로 사업을 영위합니다.
주요 매출원
- 철근 및 BIC: 약 7,200억원 (전체 매출의 98.5%)
- 빌릿: 약 64억원 (0.9%)
- 기타: 약 49억원 (0.7%)
- 합계: 약 7,313억원
원가 구조 / 비용 특성
- 매출원가: 약 6,864억원으로 매출의 약 93.9%를 차지했습니다.
- 판매비와관리비: 약 409억원이 발생했습니다.
- 별도 기준 영업이익률은 약 0.5%로, 전기 약 1.3%보다 낮아졌습니다.
자회사
- 대한네트웍스(주): 물류
- 와이케이스틸(주): 제강, 압연
- STAZ VIETNAM CO., LTD: 기타
- Daehan Steel America, Inc.: 유통
- 농업회사법인 그레프(주): 농업시설원예 재배업
従業員数
400人
子会社数
8件
決算期後の重要事実
회사는 2025년 12월 22일 이사회 결의에 따라 주식발행초과금을 재원으로 2026년 1월 6일 기준 주주에게 보통주 1주당 0.6616554주의 무상증자를 실시하였습니다.
定款の分析
分析日 2026.06.20 01:25
|
最終改定 2023.03.31
未検証
定款原文
주주친화
- 동등배당: 배당 기준일 현재 발행 또는 전환된 동종 주식은 발행일과 관계없이 모두 동등하게 배당한다 (제10조의3)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임이 제한된다 (제29조③)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등을 이유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있다 (제13조의2)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주의 지분 희석 위험이 있다 (제14조)
- 이사 책임감경 조항: 주주총회 결의로 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있다 (제34조)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 임기를 고정적으로 두어 이사회 교체 속도를 늦출 수 있다 (제30조)
기타 주목 조항
- 우선주 보통주 전환: 우선주식은 발행 시 이사회가 정한 3년 이상 10년 이내의 존속기간 만료와 동시에 보통주식으로 전환된다 (제8조의2⑤)
- 주주총회 소집통지: 총회일 2주 전 서면 또는 전자문서로 통지하도록 정한다 (제18조①)
取締役会
取締役定員
3人以上
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
1人以上
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
-
配当基準日
매결산기말
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
1,000億ウォン
新株予約権付社債（BW）
1,000億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회 결의로 정한다
- 監査役
- 주주총회 결의로 정하며, 이사 보수결정 의안과 구분하여 의결한다
- 退職金
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
28億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
6億ウォン
配当総額
87億ウォン
報酬／配当
0.3倍
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 오치훈 | 52.75% | 0.00% | 보고자 주식담보대출 상환에 따른 질권해지 | 2026-03-03 |
| 오치훈 | 52.75% | -1.16% | 보고자 및 특별관계자 차입금 상환 및 세금 납부 재원 마련을 위한 시간외 블록딜 | 2026-02-20 |
| 오치훈 | 53.91% | +6.37% | 무상증자에 따른 신주배정 및 임직원 성과급 일부 자기주식 지급에 따른 변동 | 2026-01-27 |
| 오치훈 | 47.54% | 0.00% | 담보계약 해지 및 신규체결(질권설정) | 2025-09-03 |
| 오치훈 | 47.54% | -0.03% | 특별관계자 보유주식수 및 보유비율 변동, 담보계약(질권설정) | 2025-03-12 |
| 오치훈 | 47.57% | +2.19% | 특별관계자 보유주식수 및 보유비율 변동, 보유주식에 관한 계약의 변경(담보대출 계약 갱신) | 2024-09-04 |
監査役
分析日 2026.08.25 13:03
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 김병찬 | 監査役 | 2023.03.01 | - | 3年 | - |
| 신필순 | 監査役 | 2025.03.28 | 2028.03.28 | 1年 | D-539 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 오형근 | 부회장 | 미등기 | 68歳 | - |
| 이경백 | 부사장 (대표이사) | 社内取締役 | 65歳 | 満了 |
| 박기영 | 전무이사 | 미등기 | 56歳 | - |
| 박민식 | 이사 | 미등기 | 54歳 | - |
| 박진우 | 이사 | 미등기 | 53歳 | - |
| 오치훈 | 회장 | 社内取締役 | 52歳 | D-539 |
| 이철규 | 전무이사 | 미등기 | 52歳 | - |
| 신동명 | 이사 | 미등기 | 51歳 | - |
| 박태영 | 이사 | 社外取締役 | 50歳 | D-168 |
| 신필순 | 감사 | 감사 | 50歳 | D-539 |
| 정승훈 | 이사 | 미등기 | 50歳 | - |
| 염정민 | 이사 | 미등기 | 49歳 | - |
DART開示
開示情報を読み込み中…