핵심 목표: 주주가치 제고를 위한 중장기 배당정책(2026~2028) 수립
주주환원: 분기배당 시행, 연간 주당배당금 5%~30% 상향, 자본준비금을 이익잉여금으로 전입한 금액을 재원으로 비과세 감액배당 시행, 선(先) 배당액 확정 후(後) 배당기준일 지정
이행 일정: 2026~2028년 중장기 배당정책 운영, 3년 주기로 배당정책 정기 검토
특이사항: 고배당기업 해당, 2025년 배당성향 37.2%, 2025년 이익배당금액 10,736,385,480원
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従来の要約と予想です。会計区分が未確認の資料を含みます。
| 項目 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 1,581.8億ウォン | 1,823.4億ウォン | 2,450.2億ウォン | 1,637.1億ウォン | 3,239.6億ウォン | 3,786.9億ウォン | 4,494.2億ウォン | 5,230.5億ウォン | 5,799.4億ウォン | 6,643.6億ウォン | 7,583.8億ウォン | 8,134.6億ウォン | 8,474.5億ウォン |
| 営業利益 | 279.4億ウォン | 301億ウォン | 513.5億ウォン | 289億ウォン | 622.2億ウォン | 679.6億ウォン | 729.1億ウォン | 892.5億ウォン | 733.4億ウォン | 864.8億ウォン | 1,139.5億ウォン | 969.9億ウォン | 905.5億ウォン |
| 当期純利益 | 228.5億ウォン | 244.9億ウォン | 405.1億ウォン | 5,262.1億ウォン | 498.4億ウォン | 607.6億ウォン | 573.5億ウォン | 910.4億ウォン | 320.7億ウォン | -334.6億ウォン | 926.3億ウォン | 671.3億ウォン | 818.2億ウォン |
| 営業利益率 | 17.66% | 16.51% | 20.96% | 17.65% | 19.21% | 17.95% | 16.22% | 17.06% | 12.65% | 13.02% | 15.03% | 11.92% | 10.69% |
| EPS | 1,695ウォン | 1,928ウォン | 2,853ウォン | - | - | - | 2,338ウォン | 3,572ウォン | 338ウォン | -4,774ウォン | 3,041ウォン | 2,043ウォン | 2,281ウォン |
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 윤성태 | 57.14% | -0.11% | 보유주식등에 관한 계약의 해지(주식담보대출 상환) | 2025-11-21 |
| 윤성태 | 57.25% | 0.00% | 보유주식등에 관한 계약의 변경(만기연장) | 2025-10-31 |
| 윤성태 | 57.25% | 0.00% | 보유주식등에 관한 계약의 변경( 담보계약 해지) | 2025-03-14 |
| 윤성태 | 57.25% | 0.00% | 보유주식 등에 관한 계약의 변경(신규계약) 특별관계자 간 보유주식 거래 | 2025-02-28 |
| 윤성태 | 57.25% | -0.07% | 보유주식 등에 관한 계약의 변경(만기연장) | 2025-01-31 |
| 윤성태 | 57.32% | 0.00% | 보유주식 등에 관한 계약의 변경 | 2024-10-30 |
| 윤성태 | 57.32% | +0.02% | 특별관계자 변동 | 2024-05-24 |
| 윤성태 | 57.30% | +0.59% | 장내매수 | 2024-03-12 |
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 배종혁 | 監査委員 | - | 2026.03.31 | 3年 | 満了 |
| 이규연 | 監査委員 | - | 2028.03.28 | 4年 | D-540 |
| 한승범 | 監査委員 | - | 2028.03.28 | 1年 | D-540 |
| 김복철 | 監査委員 | - | 2029.03.31 | 1年 | D-908 |
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 김상열 | 전무이사 | 미등기 | 64歳 | - |
| 송수영 | 대표이사 | 社内取締役 | 63歳 | D-540 |
| 이규연 | 사외이사 감사위원 | 社外取締役 | 63歳 | D-540 |
| 윤성태 | 대표이사 | 社内取締役 | 62歳 | D-174 |
| 김경아 | 사장 | 미등기 | 62歳 | - |
| 한승범 | 사외이사 감사위원 | 社外取締役 | 60歳 | D-540 |
| 배종혁 | 사외이사 감사위원 | 社外取締役 | 59歳 | 満了 |
| 박원길 | 전무이사 | 미등기 | 55歳 | - |
| 이진석 | 전무이사 | 미등기 | 55歳 | - |
| 이유찬 | 이사 | 미등기 | 55歳 | - |
| 최성진 | 이사 | 미등기 | 54歳 | - |
| 김창준 | 이사 | 미등기 | 54歳 | - |
| 강신원 | 전무이사 | 미등기 | 54歳 | - |
| 박성권 | 이사 | 미등기 | 53歳 | - |
| 김정훈 | 이사 | 미등기 | 52歳 | - |
| 김영미 | 이사 | 미등기 | 51歳 | - |
| 이기세 | 이사 | 미등기 | 50歳 | - |
| 이재권 | 이사 | 미등기 | 50歳 | - |
| 강혜진 | 이사 | 미등기 | 46歳 | - |
| 윤인상 | 부사장 | 社内取締役 | 37歳 | 満了 |
휴온스글로벌은 취소된 현물배당을 대신하는 별도 주주환원책을 제시하지 않았다. 회사는 주당 400원 분기배당을 포함해 기존 중장기 배당 정책을 유지한다고 밝혔다.
株主の視点 합병 철회에 따른 현물배당 취소 이후 회사가 별도 보완책 대신 기존 배당 정책을 유지한다고 밝힌 만큼, 주주환원 계획의 실제 이행 여부가 중요하다. 공시 번복에 따른 불성실공시법인 지정 예고도 관련 절차를 지켜볼 사안이다.
휴온스가 휴온스랩과의 합병 결정 및 임시주주총회 소집결의를 철회했다. 회사는 합병을 추진할 경우 주주가치가 훼손될 위험이 높다고 판단했다.
株主の視点 상장사 간 합병 철회는 기업재편의 조건과 주주가치 영향을 재검토한 사례다.
휴온스글로벌이 중장기 배당정책에 따라 매년 주당배당금을 5~30% 범위에서 높일 방침이라고 밝혔다. 배당 재원은 자본준비금 감소를 통한 감액배당 방식으로 마련한다.
株主の視点 중장기 배당정책과 자본준비금 활용 방식을 제시한 주주환원 사례다.
휴온스글로벌은 중장기 배당정책에 따라 향후 매년 주당배당금을 5~30% 상향해 주주환원을 확대할 예정이다. 배당재원은 자본준비금 감소를 통한 감액배당으로 마련한다.
株主の視点 배당 확대의 연례 목표와 재원 조달 방식을 제시해 주주환원 정책의 예측 가능성을 높인 사건입니다.
휴온스와 휴온스랩의 합병이 잠정 연기됐다. 휴온스글로벌은 주주 설득을 위해 합병신주 일부를 일반주주에게 현물 배당하는 주주환원 방안도 추진했다.
株主の視点 중복상장 논란 속 합병 일정 변경과 일반주주 보완책이 기업재편의 주요 변수로 부각됐습니다.