株主還元
重要度 2
네오팜, 별도 순이익 40~50% 배당 정책 제시
네오팜은 기업가치 제고 계획을 통해 별도 순이익의 40~50%를 배당하는 방침을 제시했다. 지난해 배당성향은 42%로 배당금 총액은 약 117억원이었다.
株主の視点 기업가치 제고 계획에 포함된 배당성향 목표가 주주환원 정책의 예측 가능성을 높이는지 주목된다.
핵심 목표: 배당성향 40~50%(별도 기준 당기순이익)
주주환원: 주주가치 제고를 위한 배당 정책 추진, 안정적인 배당 성향 유지
특이사항: 조세특례제한법 제104조의27상 고배당기업 해당. 직전연도(2025) 배당성향 42%였음.
上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| FILLIMITED | 9.40% | +1.05% | 단순 주식 취득에 의한 변동 보고 | 2026-06-08 |
| 잇츠한불 | 42.34% | +1.00% | 장내 매수 | 2026-05-06 |
| FILLIMITED | 8.35% | +1.09% | 단순 주식 취득에 의한 변동 보고 | 2026-04-28 |
| FILLIMITED | 7.26% | +1.22% | 단순 주식 취득에 의한 변동 보고 | 2026-04-01 |
| FILLIMITED | 6.04% | +1.03% | 단순 주식 취득에 의한 변동 보고 | 2026-03-05 |
| FILLIMITED | 5.01% | +5.01% | 단순 주식 취득에 의한 신규 보고 | 2026-02-02 |
| 잇츠한불 | 41.34% | +1.00% | 장내 매수 | 2025-10-28 |
| 잇츠한불 | 40.34% | -0.01% | 임원 임기 종료에 따른 특별관계자의 변동 | 2025-03-26 |
| 잇츠한불 | 40.35% | +0.03% | - 장내 매수로 인한 보유주식수 변동 | 2024-12-05 |
| 잇츠한불 | 40.32% | +1.00% | - 장내 매수 | 2024-11-28 |
| 잇츠한불 | 39.32% | +0.93% | - 무상증자에 따른 보유주식수 변동 | 2024-11-04 |
| 잇츠한불 | 38.39% | +0.06% | 특별관계자의 장내매수(1%미만) | 2024-06-03 |
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 김학영 | 監査委員 | 2019.03.01 | 2025.03.24 | 7年 | 満了 |
| 최동진 | 監査委員 | 2019.03.01 | 2025.03.24 | 7年 | 満了 |
| 홍기영 | 監査委員 | 2019.03.01 | 2025.03.24 | 7年 | 満了 |
| 이성규 | 監査委員 | 2025.03.01 | 2028.03.23 | 1年 | D-534 |
| 김종봉 | 監査委員 | 2025.03.01 | 2028.03.25 | 1年 | D-536 |
| 김태영 | 監査委員 | 2025.03.01 | 2028.03.25 | 1年 | D-536 |
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 임병철 | 회장 | 미등기 | 67歳 | - |
| 이성규 | 사외이사 | 社外取締役 | 67歳 | D-536 |
| 김종봉 | 사외이사 | 社外取締役 | 61歳 | D-536 |
| 김양수 | 대표이사 | 社内取締役 | 56歳 | D-175 |
| 황정환 | 이사 | 미등기 | 51歳 | - |
| 전성우 | 이사 | 미등기 | 50歳 | - |
| 안재호 | 이사 | 미등기 | 50歳 | - |
| 최용준 | 이사 | 미등기 | 47歳 | - |
| 임우재 | 상무이사 | 社内取締役 | 39歳 | D-170 |
| 김태영 | 사외이사 | 社外取締役 | 39歳 | D-536 |
네오팜은 기업가치 제고 계획을 통해 별도 순이익의 40~50%를 배당하는 방침을 제시했다. 지난해 배당성향은 42%로 배당금 총액은 약 117억원이었다.
株主の視点 기업가치 제고 계획에 포함된 배당성향 목표가 주주환원 정책의 예측 가능성을 높이는지 주목된다.