株主総会の決議結果
定時
2026.03.26
- 1 제17기 재무제표(이익잉여금처분계산서(안) 포함) 승인의 건 ※이익배당(안): 1주당 현금 250원(액면 25%) 可決 賛成 100.0%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 100.0%
- 3 사내이사 선임의 건(후보: 최동원) 可決 賛成 100.0%
- 4 감사위원회 위원이 되는 사외이사 선임의 건(후보: 김 한) 可決 賛成 99.3%
- 5 이사 보수한도 승인의 건(30억원) 可決 賛成 99.9%
財務指標
時価総額
1,947億ウォン
自社株を除く概算1,925億ウォン
PBR
0.53
PER
6.7
ROE
7.30%
配当利回り
3.53%
負債比率
128.9%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
不動産保有状況
帳簿価額合計
747億ウォン
公示地価合計
-
時価総額比率
38.3%
土地
15件
建物
15件
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.05.25 23:46
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 대성에너지는 대구·경북 공급권역에서 도시가스(LNG)를 공급하는 에너지 회사이며, 시내버스용 천연가스 충전소와 죽곡지구 열병합발전소도 운영합니다.
- 1983년 법인설립되었고, 주력 산업은 도시가스 공급업입니다.
주요 매출원
- 2025년 매출액 실적은 총 약 1조 179억원입니다.
- 천연가스: 약 9,892억원 (97.2%)
- 전기: 약 111억원 (1.1%)
- 열: 약 88억원 (0.9%)
- 기타: 약 47억원 (0.5%)
- 공사부담금: 약 42억원 (0.4%)
- 상품: 약 0.1억원 (0.0%)
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 매출원가는 약 8,630억원으로 매출원가율은 약 84.8%입니다. 2024년 매출원가율 약 85.8% 대비 소폭 개선되었습니다.
- 천연가스매출원가는 약 8,431억원으로 전체 매출원가의 대부분을 차지합니다.
- 2025년 영업이익은 약 303억원, 영업이익률은 약 3.0%로 2024년 약 205억원, 약 2.1% 대비 개선되었습니다.
자회사
- 2025년 말 현재 종속기업을 보유하고 있지 않습니다.
- 영업보고서의 종속회사 연혁에는 대성에너지제5서비스(주), 대성에너지제6서비스(주), 대성에너지제7서비스(주), 대성에너지서비스1센터(주), 대성에너지서비스2센터(주) 등이 기재되어 있으나 모두 2025년 11월 19일 청산 완료로 기재되어 있습니다.
차입 구조
- 주요채권자 등 표 기준 채권액은 총 약 155억원이며, KDB산업은행 약 100억원, NH농협은행 약 50억원, 수협은행 약 3억원, 하나은행 약 2억원입니다.
- 별도로 제7회 무보증 회사채 약 600억원이 기재되어 있으며 최종상환일은 2027년 3월 4일, 연이자율은 4.127%입니다.
従業員数
383人
子会社数
0件
決算期後の重要事実
특이사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.19 21:25
|
最終改定 2024.03.20
未検証
定款原文
주주친화
- 동등배당: 배당기준일 현재 발행 또는 전환된 동종주식에 대해 발행일과 관계없이 동등하게 배당 (제10조의3)
- 감사위원 분리선임: 감사위원 중 1명은 다른 이사들과 분리하여 감사위원회 위원이 되는 이사로 선임 (제41조③)
- 중간배당: 이사회 결의로 상법상 중간배당을 할 수 있음 (제50조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 낮춤 (제31조②)
- soft 시차임기제: 이사 임기를 3년 이내로 두고 보궐선임 이사의 임기를 전임자의 잔여기간으로 제한해 이사회 일괄 교체와 집중투표제 효과를 약화시킬 수 있음 (제32조)
- 초다수결의제: 적대적 인수합병으로 인한 기존 이사 해임 및 신규 이사·감사위원 선임은 출석 의결권 4분의 3 이상 및 발행주식총수 3분의 2 이상을 요구해 경영권 교체를 어렵게 함 (제28조②)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제15조)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 우려가 있음 (제16조)
- 황금낙하산: 사내이사가 적대적 인수합병으로 해임될 경우 통상 퇴직금 외에 퇴직금의 20배를 퇴직보상금으로 지급해 인수 비용을 높임 (제40조③)
기타 주목 조항
- 우선주 보통주 전환: 우선주식은 발행일로부터 3년 존속 후 보통주식으로 전환되며, 배당 미지급 시 전환 시점이 배당 완료 시까지 연장됨 (제8조의2⑥)
ゴールデンパラシュート(経営権変更時の高額退職金)
사외이사를 제외한 사내이사가 임기 중 적대적 인수합병으로 해임될 경우 통상 퇴직금 외에 퇴직보상금으로 퇴직금의 20배를 14일 이내 지급한다.
取締役会
取締役定員
3~12人
取締役任期
3年 (可変)
補欠は残任期間
任期の分散
弱
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
3人以上
監査役任期
-
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정한 기준일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
1,000億ウォン
新株予約権付社債(BW)
1,000億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
10億ウォン
役員数
10人
1人当たり平均
9,950万ウォン
配当総額
68億ウォン
報酬/配当
0.2倍
5%以上の保有者
5%以上の保有報告はまだ収集されていません。
監査役
分析日 2026.08.25 14:11
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 고완석 | 監査委員 | - | 2025.03.28 | 5年 | 満了 |
| 상병인 | 監査委員 | - | 2025.03.28 | 5年 | 満了 |
| 신성철 | 監査委員 | - | 2028.03.28 | 4年 | D-539 |
| 김진수 | 監査委員 | - | 2028.03.28 | 1年 | D-539 |
| 배준우 | 監査委員 | - | 2028.03.28 | 1年 | D-539 |
| 김 한 | 監査委員 | - | 2029.03.26 | 1年 | D-902 |
| 김 한 | 監査委員 | - | 2029.03.26 | 1年 | D-902 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 김정주 | 부회장 | 社内取締役 | 77歳 | D-539 |
| 이성철 | 사내이사 | 社内取締役 | 75歳 | D-539 |
| 김영훈 | 대표이사 회장 | 社内取締役 | 74歳 | D-174 |
| 신성철 | 사외이사 | 社外取締役 | 74歳 | D-539 |
| 이응기 | 사내이사 | 社内取締役 | 70歳 | D-539 |
| 박문희 | 대표이사 상무 | 社内取締役 | 61歳 | D-165 |
| 김진수 | 사외이사 | 社外取締役 | 59歳 | D-539 |
| 정철웅 | 사내이사 | 社内取締役 | 55歳 | D-165 |
| 배준우 | 사외이사 | 社外取締役 | 47歳 | D-539 |
| 김의한 | 사내이사 | 社内取締役 | 32歳 | D-165 |
DART開示
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