株主総会の決議結果
定時
2026.03.31
- 1 제20기(2025.01.01~2025.12.31) 재무제표 승인의 건(이익잉여금처분계산서(안) 포함) 可決 賛成 99.5%
- 2 이사 보수한도액 승인의 건(각 보수기간별,2026.04.01~2028.03.31) 可決 賛成 96.9%
- 3 감사 보수한도액 승인의 건(각 보수기간별,2026.04.01~2028.03.31) 可決 賛成 99.2%
- 4-1 임원 보수규정 변경 승인의 건 可決 賛成 96.9%
- 4-2 임원 퇴직금 지급규정 변경 승인의 건 可決 賛成 96.9%
- 5 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 99.6%
- 6 주식병합 승인의 건 可決 賛成 99.2%
- 7 자기주식 보유처분 계획 승인의 건 可決 賛成 99.4%
財務指標
時価総額
262億ウォン
自社株を除く概算252億ウォン
PBR
0.65
PER
35.0
ROE
-0.98%
配当利回り
-
負債比率
62.7%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.
年間業績 推移
財務諸表
単体・当該企業のみ
| 項目 | 2022 単体 | 2023 単体 | 2024 単体 | 2025 単体 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 307.4億ウォン | 300.2億ウォン | 316.7億ウォン | 279億ウォン |
| 営業利益 | 47.6億ウォン | 18.9億ウォン | 15.9億ウォン | -5.4億ウォン |
| 当期純利益 | 37.4億ウォン | 21.1億ウォン | -50.9億ウォン | -3.5億ウォン |
| 営業利益率 | 15.49% | 6.30% | 5.03% | -1.92% |
| EPS | - | - | - | - |
不動産保有状況
帳簿価額合計
348億ウォン
公示地価合計
16億ウォン
時価総額比率
132.8%
土地
4件
建物
4件
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 23:18
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 카티스는 보안사업을 중심으로 시스템통합 구축, 통합보안시스템·영상감시·출입통제 관련 장비 및 소프트웨어의 제조·판매, 기술서비스를 영위하는 회사입니다.
- 설립 연도는 2006년이며, 주력 산업은 보안플랫폼 및 공공·산업용 보안시스템입니다.
주요 매출원
- ACAM: 약 84억원 (전체 매출의 30.2%)
- Detection System: 약 155억원 (55.5%)
- 경계선방호보안플랫폼(PIDS): 약 19억원 (6.7%)
- 기술서비스 등: 약 21억원 (7.6%)
- 합계 매출은 약 279억원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 당기 매출원가는 약 215억원으로 매출액의 약 76.9%를 차지했습니다.
- 판매관리비는 약 70억원으로, 당기 영업이익은 약 -5억원이며 전기 약 16억원 흑자에서 적자로 전환되었습니다.
자회사
- 영업보고서상 자회사 출자현황은 해당사항 없습니다.
- 관계회사로는 ㈜에스앤티시스템이 있으며, 주요사업은 컴퓨터시스템서비스업이고 소유지분은 33.33%입니다.
従業員数
81人
子会社数
0件
決算期後の重要事実
회사는 2026년 3월 9일 이사회 결의를 통해 액면가를 100원에서 500원으로 5:1 주식병합하기로 결정하였습니다.
定款の分析
分析日 2026.06.19 05:25
|
最終改定 2024.03.15
未検証
定款原文
주주친화
- 서면투표 허용: 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있음 (제30조)
- 신주의 동등배당: 배당 기준일 현재 발행된 동종 주식은 발행일과 관계없이 동등하게 배당 (제11조)
- 중간배당 제도: 이사회 결의로 6월 30일 현재 주주에게 중간배당 가능 (제59조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 기회를 제한 (제34조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제35조)
- 이사회 결의만으로 100억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외 자에게 전환사채 발행이 가능해 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 및 희석 수단이 될 수 있음 (제17조①)
- 이사회 결의만으로 100억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 자에게 신주인수권부사채 발행이 가능해 잠재적 지분 희석 수단이 될 수 있음 (제18조①)
- 이사회 결의에 의한 제3자 신주 배정: 긴급 자금조달 또는 사업상 제휴 목적 등으로 발행주식총수의 20% 범위에서 주주 외 자에게 신주 배정 가능 (제9조②)
기타 주목 조항
- 감사위원회 선택 설치: 감사에 갈음해 감사위원회를 둘 수 있고, 설치 시 감사는 별도로 선임하지 않음 (제51조)
- 감사위원 분리선임: 감사위원 중 1명은 다른 이사들과 분리하여 선임하도록 규정 (제51조의2)
- 이사회 의장 구조: 이사회 의장은 소집권자로 하되 이사회에서 따로 정한 경우 그 이사를 의장으로 하며, 대표이사 배제 조항은 확인되지 않음 (제39조⑤)
取締役会
取締役定員
3人以上
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
1人以上
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
はい
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정하는 날; 중간배당은 6월 30일 현재 주주
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
100億ウォン
新株予約権付社債（BW）
100億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수한도는 주주총회 결의로 정한다.
- 監査役
- 감사의 보수한도는 주주총회 결의로 정하며 이사의 보수한도 의안과 구분하여 의결한다.
- 退職金
- 이사와 감사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
7億ウォン
役員数
7人
1人当たり平均
1億ウォン
配当総額
-
報酬／配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 김승수 | 53.37% | 0.00% | 주식병합에 따른 주식수 변동 | 2026-05-14 |
| 김승수 | 53.37% | +3.19% | 특별관계자 해소 및 무상증자로 인한 변동 | 2025-11-28 |
| 김승수 | 50.18% | -0.01% | 특별관계자 보유수량 변동 | 2025-11-14 |
| 김승수 | 50.19% | +0.14% | 특별관계자 추가 및 보유수량 변동 | 2025-05-22 |
| 김승수 | 50.05% | -3.07% | 특별관계자 추가 및 해소 | 2025-04-02 |
| 김승수 | 53.12% | +53.12% | 코스닥 상장에 따른 신규보고 | 2024-05-08 |
監査役
分析日 2026.08.27 14:21
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 정지채 | 監査委員 | - | 2025.07.08 | 2年 | 満了 |
| 전익수 | 監査委員 | - | 2025.07.08 | 2年 | 満了 |
| 임윤순 | 監査委員 | - | 2026.09.15 | 1年 | 満了 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 정지채 | 사외이사 | 社外取締役 | 68歳 | D-543 |
| 김승수 | 대표이사 | 社内取締役 | 62歳 | D-543 |
| 정인수 | 사외이사 | 社外取締役 | 62歳 | D-543 |
| 이해준 | 전무이사 | 미등기 | 61歳 | - |
| 우대성 | 전무이사 | 社内取締役 | 59歳 | D-543 |
| 이남홍 | 상무이사 | 社内取締役 | 58歳 | D-543 |
| 한병택 | 상무이사 | 社内取締役 | 57歳 | D-543 |
DART開示
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