ガバナンス
重要度 1
넵튠, 카카오페이에 미니게임 공급 계약
넵튠이 카카오페이에 미니게임을 공급하는 계약을 체결했다. 넵튠은 앞서 발행주식 총수의 약 2.31%에 해당하는 자사주 소각을 결정했다.
株主の視点 기사의 중심은 게임 공급 계약이며 자사주 소각은 부수적으로 언급돼 주주환원 사건으로 보기 어렵다.
株主総会の決議結果
定時
2026.03.26
- 1 제1호 의안: 제11기 (2025.1.1~2025.12.31)재무제표(결손금처분계산서(안)포함) 및 연결재무제표 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 2 제2호 의안: 정관 일부 개정의 건 可決 賛成 99.5%
- 3-1 제3-1호 의안: 사내이사 강율빈 선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 3-2 제3-2호 의안: 기타비상무이사 조혁일 선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 4-1 제4-1호 의안: 감사위원회 위원이 되는 사외이사 김응길 선임의 건 可決 賛成 99.8%
- 4-2 제4-2호 의안: 감사위원회 위원이 되는 사외이사 백양희 선임의 건 可決 賛成 99.8%
- 5 제5호 의안: 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 6 제6호 의안: 결손금 보전을 위한 자본잉여금 사용 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 7 제7호 의안: 임원 퇴직금 지급 규정 개정의 건 可決 賛成 100.0%
- 8 제8호 의안: 자기주식 보유ㆍ처분 계획 승인의 건 可決 賛成 100.0%
財務指標
アクティビズム対象シグナル
— PBR 0.34 & 負債比率 13.7%
時価総額
1,089億ウォン
自社株を除く概算1,047億ウォン
PBR
0.34
PER
-
ROE
-11.74%
配当利回り
-
負債比率
13.7%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.
年間業績 推移
財務諸表
従来の要約と予想です。会計区分が未確認の資料を含みます。
| 項目 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 15.7億ウォン | 100億ウォン | 183.4億ウォン | 205.3億ウォン | 181.7億ウォン | 180.4億ウォン | 196.4億ウォン | 202.9億ウォン | 294.7億ウォン | 997.5億ウォン | 1,216億ウォン | 1,225.3億ウォン |
| 営業利益 | -9.6億ウォン | 28.5億ウォン | -31.2億ウォン | -86.2億ウォン | -183.7億ウォン | -101.2億ウォン | -86.7億ウォン | -246.1億ウォン | -286.7億ウォン | 21.6億ウォン | 96.1億ウォン | 24.9億ウォン |
| 当期純利益 | -37.1億ウォン | 28.5億ウォン | -39.9億ウォン | 320.9億ウォン | -369.2億ウォン | -207.9億ウォン | 438.4億ウォン | 697.7億ウォン | -1,704.9億ウォン | -167.4億ウォン | 47.5億ウォン | -406億ウォン |
| 営業利益率 | -60.95% | 28.45% | -17.01% | -41.97% | -101.08% | -56.10% | -44.15% | -121.30% | -97.29% | 2.16% | 7.90% | 2.03% |
| EPS | - | - | - | - | - | - | - | - | -4,645ウォン | -338ウォン | 42ウォン | -860ウォン |
不動産保有状況
不動産データはまだありません。
支配構造
上場子会社の持分価値
825億ウォン
(時価総額 × 持分比率の合計)
定款の分析
分析日 2026.06.19 18:25
|
最終改定 2026.03.26
未検証
定款原文
주주친화
- 감사위원 2명 분리선임: 감사위원회 위원 중 2명을 다른 이사들과 분리하여 감사위원이 되는 이사로 선임하도록 규정 (제42조③)
- 분기배당: 이사회 결의로 3월, 6월, 9월 말 기준 주주에게 금전 분기배당을 할 수 있음 (제53조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한함 (제29조③)
- 이사회 결의만으로 800억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달, 기술도입·자본제휴 등 명목으로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제14조①)
- 이사회 결의만으로 800억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주의 지분 희석 위험이 있음 (제14조의2①)
기타 주목 조항
- 이사 임기: 이사의 임기는 3년 이내의 범위에서 주주총회 결의로 정함 (제30조)
- 종류주식: 종류주식 발행한도는 5,000만주이며, 의결권 제한·상환·전환 조건을 이사회 결의로 정할 수 있음 (제8조의2)
- 자기주식 처분: 경영상 목적 달성을 위해 관련 법령에 따라 자기주식을 특정한 자에게 처분할 수 있음 (제10조의3)
取締役会
取締役定員
3～9人
取締役任期
3年 (可変)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
3人以上
監査役任期
-
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
-
配当基準日
매결산기말
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
800億ウォン
新株予約権付社債（BW）
800億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
5億ウォン
役員数
4人
1人当たり平均
1億ウォン
配当総額
-
報酬／配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 크래프톤 | 50.93% | -0.91% | 특별관계 해소, 특별관계 추가 | 2026-04-08 |
| 크래프톤 | 51.84% | +0.66% | 장내매수 | 2026-01-28 |
| 크래프톤 | 51.18% | +0.25% | 신규보고, 장내매수 | 2026-01-06 |
| 크래프톤 | 50.93% | -0.23% | 특별관계 해소, 시간외매수, 주식매매계약 종결, 주식담보대출계약 종료 | 2025-08-14 |
| 크래프톤 | 51.16% | +0.20% | 특별관계 추가, 보유형태의 변경 (보유 → 소유), 보고자와 특별관계자 간 주식매매 계약 체결, 보고자와 특별관계자 간 주주간계약 체결 | 2025-07-09 |
| 카카오게임즈 | 0.00% | -48.01% | 보고자 보유주식 장내매도에 따른 보고의무 해소 | 2025-07-09 |
| 크래프톤 | 50.96% | +44.45% | 장내매도, 특별관계 추가, 보유목적의 변경, 주식매매계약 체결, 주주간계약 합의, 주식담보계약(특별관계 추가에 따른 기 계약내용 보고) | 2025-04-30 |
| 카카오게임즈 | 48.01% | -0.12% | 주식매매계약 등 | 2025-04-30 |
| 카카오게임즈 | 48.13% | -0.08% | 주식담보대출계약 연장 및 특별관계 해소에 따른 지분율 변동 | 2025-02-17 |
| 카카오게임즈 | 48.21% | -0.18% | 주식담보대출계약 연장 및 특별관계 해소에 따른 지분율 변동 | 2024-08-14 |
| 카카오게임즈 | 48.39% | -4.95% | 특별관계 해소에 따른 지분율 변동 | 2024-03-26 |
監査役
分析日 2026.08.25 17:06
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이석훈 | 監査委員 | 2019.03.01 | 2025.03.30 | 7年 | 満了 |
| 한승훈 | 監査委員 | 2019.03.01 | 2025.03.30 | 7年 | 満了 |
| 최용석 | 監査委員 | 2023.03.01 | 2026.03.29 | 3年 | 満了 |
| 최용석 | 監査役 | 2023.03.01 | 2026.03.29 | 3年 | 満了 |
| 한승수 | 監査役 | 2025.03.01 | 2027.03.25 | 1年 | D-169 |
| 이정훈 | 監査役 | 2025.03.01 | 2027.03.25 | 1年 | D-169 |
| 이정훈 | 監査委員 | 2025.03.01 | 2027.03.25 | 1年 | D-169 |
| 한승수 | 監査委員 | 2025.03.01 | 2027.03.25 | 1年 | D-169 |
| 김응길 | 監査委員 | 2026.03.01 | 2029.03.25 | 1年 | D-900 |
| 백양희 | 監査委員 | 2026.03.01 | 2029.03.25 | 1年 | D-900 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 최용석 | 사외 이사 | 社外取締役 | 57歳 | 満了 |
| 한승수 | 사외 이사 | 社外取締役 | 56歳 | D-169 |
| 김창주 | 부사장 | 미등기 | 50歳 | - |
| 강율빈 | 대표 이사 | 社内取締役 | 46歳 | 満了 |
| 이정훈 | 사외 이사 | 社外取締役 | 46歳 | D-169 |
| 권승현 | 부사장 | 미등기 | 45歳 | - |
| 최치웅 | 부사장 | 미등기 | 39歳 | - |
DART開示
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アクティビズム・ガバナンス
株主還元
重要度 3
넵튠, 자본잉여금 전입과 자사주 소각으로 주주가치 제고
넵튠은 자본잉여금을 이익잉여금으로 전입해 배당가능이익을 확보하고 기존 자사주 일부를 소각했다. 향후 영업이익 확대 시 추가적인 자사주 활용 등 중장기 주주가치 제고 방안도 검토한다.
株主の視点 자사주 소각과 배당가능이익 확보는 상장사의 주주환원 및 자본배분 정책과 직접 관련된다.
株主還元
重要度 4
넵튠, 상장 후 첫 자사주 108만주 소각
넵튠은 자사주 108만1286주를 소각하기로 결정했다. 소각 물량은 전체 발행주식의 2.31%이며, 회사는 이를 시작으로 중장기 주주환원과 기업가치 강화 정책을 추진할 계획이다.
株主の視点 상장 후 첫 자사주 소각으로 발행주식 수를 줄이고 주당 가치 제고를 추진한 확정 조치다.