株主総会の決議結果
定時
2026.03.27
- 1 제20기(2025.01.01~2025.12.31) 별도 및 연결재무제표 승인의 건 可決 賛成 99.2%
- 2-1 사업목적추가의 건 可決 賛成 99.3%
- 2-2 상법 개정 반영 및 조문 정비 건 可決 賛成 97.7%
- 3-1 사내이사 김민이 선임의 건 可決 賛成 98.4%
- 3-2 사외이사 박희우 선임의 건 可決 賛成 96.9%
- 4 감사 선임의 건 可決 賛成 94.3%
- 5 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 94.6%
- 6 감사 보수한도 승인의건 可決 賛成 97.1%
- 7 자기주식 보유 처분 계획 승인 건 可決 賛成 97.2%
財務指標
時価総額
285億ウォン
自社株を除く概算268億ウォン
PBR
0.38
PER
-
ROE
-15.66%
配当利回り
-
負債比率
38.2%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
| 項目 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 31.3億ウォン | 39.5億ウォン | 853億ウォン | 728.3億ウォン | 380.8億ウォン | 97.6億ウォン | 71.4億ウォン | 94億ウォン |
| 営業利益 | 1.8億ウォン | 1.5億ウォン | 540.4億ウォン | 412.8億ウォン | 147.4億ウォン | -70.9億ウォン | -91.6億ウォン | -86.4億ウォン |
| 当期純利益 | 12.9億ウォン | -2.9億ウォン | 320.5億ウォン | 343.9億ウォン | 146億ウォン | -55.5億ウォン | -72.1億ウォン | -125.9億ウォン |
| 営業利益率 | 5.83% | 3.75% | 63.35% | 56.68% | 38.69% | -72.65% | -128.42% | -91.89% |
| EPS | - | - | - | - | 781ウォン | -288ウォン | -356ウォン | -607ウォン |
不動産保有状況
帳簿価額合計
534億ウォン
公示地価合計
27億ウォン
時価総額比率
187.3%
土地
1件
建物
1件
支配構造
定款の分析
分析日 2026.06.19 03:25
|
最終改定 2022.03.25
未検証
定款原文
주주친화
- 분기배당: 이사회 결의로 3월·6월·9월 말일 기준 주주에게 분기배당을 할 수 있음 (제39조의2)
- 동등배당: 배당기준일 전 발행된 신주에 대해 동등 배당을 규정함 (제12조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 이사 선임 결의에서 집중투표제를 채택하지 않는다고 명시해 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한함 (제21조의2)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 장기 발전, 신규 영업, 긴급 자금조달, 기술도입 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제18조)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 전환사채 규정을 준용해 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있음 (제18조의2)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 고정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제27조)
기타 주목 조항
- 종류주식의 보통주 전환: 종류주식은 발행일로부터 10년 경과 시 자동으로 보통주로 전환되고, 우선주주 요청 또는 상장 시점에도 전환될 수 있음 (제9조의2)
- 임원퇴직금: 임원 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따르며, 적대적 M&A나 경영권 변경을 트리거로 한 별도 위로금 조항은 확인되지 않음 (제35조)
取締役会
取締役定員
3~7人
取締役任期
3年 (固定)
補欠は残任期間
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
1人以上
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매결산기말 현재의 주주명부에 기재된 주주 또는 등록된 질권자
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
500億ウォン
新株予約権付社債(BW)
500億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 임원의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 監査役
- 감사의 보수결정 의안은 이사의 보수결정 의안과 구분하여 상정·의결한다.
- 退職金
- 임원의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
4,400億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
880億ウォン
配当総額
-
報酬/配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 김기옥 | 27.17% | +0.09% | 장내매수, 특별관계자간 주식 양수도 | 2026-08-04 |
| 김기옥 | 27.08% | +0.87% | 장내매수, 특별관계자간 양수도 계약체결 | 2026-07-01 |
| 김기옥 | 26.21% | +26.21% | 대표보고자 변경에 따른 신규보고 | 2026-02-26 |
| 호일바이오메드 | 0.00% | -26.17% | 대표보고자 변경에 따른 변동보고 | 2026-02-26 |
| 호일바이오메드 | 26.17% | 0.00% | 특별관계자간 주식양수도계약 체결 | 2026-01-20 |
| 호일바이오메드 | 26.17% | 0.00% | 특별관계자간 주식매매 | 2026-01-05 |
| 호일바이오메드 | 26.17% | +0.18% | 특별관계자 추가, 장내매수등 | 2025-02-25 |
監査役
分析日 2026.08.27 13:23
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 문준필 | 監査役 | - | 2029.03.27 | 1年 | D-903 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 김기옥 | 대표이사 | 社内取締役 | 71歳 | D-174 |
| 김동선 | 사외이사 | 社外取締役 | 71歳 | D-539 |
| 이학수 | 사외이사 | 社外取締役 | 70歳 | 満了 |
| 김상훈 | 부사장 | 미등기 | 66歳 | - |
| 이순신 | 상무 | 미등기 | 65歳 | - |
| 문준필 | 감사 | 감사 | 60歳 | - |
| 김우진 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 박정훈 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 신희종 | 이사 | 미등기 | 43歳 | - |
| 김민이 | 전무 | 社内取締役 | 40歳 | 満了 |
DART開示
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