株主還元
重要度 3
배럴, 자사주 29만3159주 취득 완료
배럴은 목표 물량에 일부 미달한 29만3159주의 자기주식 매입을 완료했다. 취득한 자사주의 소각 또는 향후 활용 계획은 공시에 담기지 않았다.
株主の視点 자사주 취득은 주주환원 수단이지만 소각 여부와 활용 방식에 따라 실제 주주가치 효과가 달라질 수 있다.
株主総会の決議結果
定時
2026.03.24
- 1 제16기 재무제표(이익잉여금처분계산서(안)포함) 및 연결재무제표 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 2 정관일부 변경의 건 可決 賛成 100.0%
- 3 이사 선임의 건 可決
- 3-1 기타비상무이사 장철희 선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 4 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 99.8%
- 5 감사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 99.8%
財務指標
時価総額
233億ウォン
PBR
0.52
PER
3.0
ROE
9.48%
配当利回り
2.47%
負債比率
72.5%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
単体・当該企業のみ
| 項目 | 2022 単体 | 2023 単体 | 2024 単体 | 2025 単体 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 369.4億ウォン | 581.1億ウォン | 644.7億ウォン | 591.4億ウォン |
| 営業利益 | -19.8億ウォン | 86.9億ウォン | 98.1億ウォン | 71.1億ウォン |
| 当期純利益 | -59.1億ウォン | 68.3億ウォン | 49.9億ウォン | 43.1億ウォン |
| 営業利益率 | -5.37% | 14.96% | 15.22% | 12.03% |
| EPS | - | 865ウォン | 633ウォン | 560ウォン |
不動産保有状況
帳簿価額合計
119億ウォン
公示地価合計
-
時価総額比率
50.9%
土地
1件
建物
1件
| 区分 | 所在地 | 用途 | 面積 | 帳簿価額 | 公示地価 |
|---|---|---|---|---|---|
| 建物 未検証 | 所在地不明 | - | - | 80億ウォン | - |
| 土地 未検証 | 所在地不明 | - | - | 39億ウォン | - |
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.05.23 23:45
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 배럴은 워터스포츠 활동 전반에 필요한 의류와 용품을 기획·개발·판매하는 워터스포츠 전문 토털 브랜드입니다. 제품 기획·디자인을 수행하고 외주 생산업체를 통해 주문자위탁생산 방식으로 주요 제품을 조달하며, 자사몰·오프라인 매장·온라인 종합몰 등으로 판매합니다.
- 자본금 변동 내역상 2010년 1월 7일 설립되었으며, 주력 산업은 워터스포츠 의류·용품 및 애슬레저 제품입니다.
주요 매출원
- 당기 제품매출 합계는 약 592억원입니다.
- 워터스포츠: 약 450억원 (전체 제품 매출의 76.08%). 내수 약 448억원, 수출 약 2억원.
- 애슬레저: 약 4억원 (0.64%). 내수 약 4억원, 수출 약 0억원.
- 용품: 약 138억원 (23.27%). 내수 약 137억원, 수출 약 1억원.
- 전체 제품매출 중 내수는 약 589억원(99.48%), 수출은 약 3억원(0.52%)입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 연결 기준 당기 매출액은 약 592억원, 매출원가는 약 167억원, 매출총이익은 약 425억원입니다.
- 판매비와관리비는 약 358억원이며, 영업이익은 약 66억원입니다. 매출액은 전년 대비 8.2% 감소했고 영업이익은 전년 대비 26.8% 감소했습니다.
- 회사는 자체 생산설비를 보유하지 않고 외주 생산업체를 통한 주문자위탁생산 방식으로 주요 제품을 조달한다고 기재되어 있습니다.
자회사
- 百霓樂(GUANGZHOU)體育用品有限公司(백예락(GUANGZHOU)체육용품유한공사): 중국 Guangzhou 소재 자회사로, 워터스포츠 및 애슬레저 제품의 수입·제조·판매를 영위합니다. 회사가 100% 보유하고 있으며 제품 등 매출 거래 관계가 있습니다.
従業員数
79人
子会社数
1件
決算期後の重要事実
해당사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.19 01:25
|
最終改定 2021.07.23
未検証
定款原文
주주친화
- 동등배당: 배당기준일 전에 유상증자, 무상증자 및 주식배당으로 발행한 주식에 대해 동등배당을 규정함 (제12조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법상 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 영향력을 제한함 (제36조③)
- 이사회 결의만으로 200억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달, 기술도입·자본제휴 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제19조①)
- 이사회 결의만으로 200억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 전환사채와 동일한 사유로 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제20조①)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정해 이사회 교체 속도가 제한될 수 있음 (제37조)
기타 주목 조항
- 이사 정원: 이사는 3명 이상으로 하며 정관상 상한은 확인되지 않음 (제35조①)
- 감사 1명 이상: 감사는 1명 이상 둘 수 있고 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기에 관한 정기주주총회 종결 시까지임 (제49조①, 제50조)
- 우선주 보통주 전환: 우선주식은 발행 시 이사회가 정한 10년 이내 존속기간 만료 시 보통주식으로 전환됨 (제9조⑧)
取締役会
取締役定員
3人以上
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
1人以上
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정하는 배당기준일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
200億ウォン
新株予約権付社債（BW）
200億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 監査役
- 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정하며, 이사의 보수결정 의안과 구분하여 의결한다.
- 退職金
- 이사 및 감사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
9億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
2億ウォン
配当総額
7億ウォン
報酬／配当
1.2倍
5%以上の保有者
5%以上の保有報告はまだ収集されていません。
監査役
分析日 2026.08.27 13:22
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 원종철 | 監査役 | - | 2028.03.27 | 3年 | D-538 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 원종철 | 감사 | 감사 | 62歳 | D-538 |
| 박영준 | 대표 이사 | 社内取締役 | 55歳 | D-538 |
| 이진선 | 사외 이사 | 社外取締役 | 55歳 | D-538 |
| 박재성 | 부사장 | 社内取締役 | 48歳 | D-538 |
| 장철희 | 기타 비상무 이사 | その他の非業務執行取締役 | 48歳 | 満了 |
| 신재성 | 사내 이사 | 미등기 | 45歳 | - |
| 구본 | 재무 이사 | 미등기 | 43歳 | - |
DART開示
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アクティビズム・ガバナンス
株主還元
重要度 2
배럴, 10억원 자사주 취득과 현금배당으로 주주환원 지속
배럴은 주가 안정과 주주가치 제고를 위해 10억원 규모의 자기주식 취득을 결정했다. 최근 3년 연속 현금배당도 실시했다.
株主の視点 자사주 취득과 연속 배당은 소규모 상장사의 지속적인 주주환원 정책을 보여줍니다.