今後の株主総会
臨時
2026.07.20
DART
株主総会の決議結果
財務指標
時価総額
441億ウォン
PBR
1.22
PER
-
ROE
-88.61%
配当利回り
-
負債比率
61.8%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
連結・子会社を含む
| 項目 | 2022 連結 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 30.2億ウォン | 1億ウォン | 218万ウォン | 900万ウォン |
| 営業利益 | - | - | - | - |
| 当期純利益 | - | - | - | - |
| 営業利益率 | - | - | - | - |
| EPS | - | - | - | - |
不動産保有状況
不動産データはまだありません。
支配構造
定款の分析
分析日 2026.07.31 02:25
|
最終改定 2024.03.26
未検証
定款原文
주주친화
- 신주 동등배당: 배당기준일 전 유상·무상증자 및 주식배당으로 발행된 신주에 동등배당 (제13조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 기회를 제한 (제36조③)
- 사내이사 후보 자격 제한: 사외이사가 아닌 이사 후보를 회사에서 1년 이상 근속한 사람으로 제한해 외부 주주 추천 후보의 진입을 제약 (제36조④)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 임기를 채택해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제37조①)
- 이사회 결의만으로 1,500억원 전환사채 제3자 배정: 경영권 분쟁 시 우호지분 확보와 기존 주주 희석 수단이 될 수 있음 (제18조①)
- 이사회 결의만으로 1,500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 신주인수권 행사에 따른 지분 희석과 우호지분 형성 가능성이 있음 (제19조①)
- 광범위한 제3자 신주배정: 긴급자금조달 목적은 발행 후 주식수 기준 30%, 기술도입·연구개발·생산·판매·자본제휴 목적은 20%까지 이사회 결의로 배정할 수 있어 상당한 희석 가능 (제10조②·③)
- 이사 책임감경 조항: 일반이사는 최근 1년 보수의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 책임액을 면제하여 주주대표소송의 실효성을 약화할 수 있음 (제41조의2)
기타 주목 조항
- 서면투표 조항 삭제: 서면에 의한 의결권 행사 조항이 2021년 3월 30일 삭제됨 (제33조의2)
- 대표이사 유고 시 주요 이사회 결의 제한: 새 대표이사 선임 전까지 신주발행·주요재산 처분·지배구조 관련 결의를 금지 (제43조④)
- 배당우선주 자동전환: 존속기간 만료 시 보통주로 전환되며 미지급 우선배당이 있으면 완료 시까지 기간을 연장할 수 있음 (제9조의2⑤)
- 배당기준일: 이사회 결의로 정하고 2주 전에 공고 (제16조, 제60조③)
取締役会
取締役定員
3～7人
取締役任期
3年 (固定)
補欠は残任期間
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
1～3人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정한 날
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
1,500億ウォン
新株予約権付社債（BW）
1,500億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회 결의로 정함
- 監査役
- 이사 보수안과 구분하여 주주총회 결의로 정함
- 退職金
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의함
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
6億ウォン
役員数
8人
1人当たり平均
7,667万ウォン
配当総額
-
報酬／配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| PARATAXISKOREAFUNDILLC | 57.67% | +8.33% | 제3자배정 유상증자에 따른 보유비율 변동 | 2025-12-29 |
| PARATAXISKOREAFUNDILLC | 49.34% | -4.37% | 보유비율 및 특별관계자 변동 | 2025-12-16 |
| PARATAXISKOREAFUNDILLC | 53.71% | +1.95% | 보유비율 및 특별관계자 변동 | 2025-09-15 |
| 이정규 | 0.00% | -46.62% | 임원 등의 사임으로 인한 특별관계자 해소 대표보고자 변경으로 인한 보고의무 해소 | 2025-09-11 |
| PARATAXISKOREAFUNDILLC | 51.76% | +5.45% | 특별관계자 변동 | 2025-08-12 |
| PARATAXISKOREAFUNDILLC | 46.31% | +46.31% | 신규보고의무 발생 | 2025-07-04 |
| 이정규 | 46.62% | +40.84% | 보유주식등에 관한 계약 신규 체결, 특 별관계자 추가 | 2025-07-04 |
| 이정규 | 5.78% | -3.53% | 특관자 해소, 특관자 장내매수/매도 및 우리사주 조합원계정 예탁분 변동, 발행회사와의 관계 변경 | 2025-07-01 |
| 포레스트벤처스 | 1.58% | -7.61% | 장내매도에 따른 변동 및 보고의무 해소 | 2025-04-23 |
| 유티씨인베스트먼트 | 1.58% | -7.61% | 장내매도에 따른 변동 및 보고의무 해소 | 2025-04-23 |
| SV인베스트먼트 | 4.15% | -1.00% | 장내매도에 따른 1%변동 및 보고의무 해소 | 2025-03-12 |
| 이정규 | 9.31% | -0.64% | 납세 담보 제공 종료, 특관자 해소, 특관자 장내매수/매도 및 무상증자로 인한 신주취득 | 2025-01-13 |
| 이정규 | 9.95% | -4.58% | 유상증자 참여로 인한 신주취득 및 신주인수권 행사보통주 매도, 신주인수권 매수/매도 | 2024-07-25 |
| 이정규 | 14.53% | +3.01% | 특관자 추가 신주인수권증서 입고 및 장외매도 | 2024-07-02 |
| 이정규 | 11.52% | -3.47% | 특관자 추가 및 해소 임원 주식매수선택권 부여 우리사주 조합원계정 예탁분 변동 유상증자 청약자금 마련을 위한 구주 장외매각 | 2024-06-17 |
| 이정규 | 14.99% | -1.74% | 특관자의 주식 취득/처분 우리사주 조합원계정 예탁분 변동 납세 담보 제공 | 2024-03-08 |
監査役
分析日 2026.08.08 20:40
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 백승엽 주1) | 監査役 | - | 2027.03.25 | 4年 | D-171 |
| 백승엽 | 監査役 | - | 2027.03.25 | 5年 | D-171 |
| 황현일 | 監査役 | - | 2028.08.06 | 1年 | D-671 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 홍준기 | 이사 | 社外取締役 | 65歳 | D-671 |
| 이정규 | 사내이사 | 社内取締役 | 58歳 | D-171 |
| 최충인 | 이사 | 社外取締役 | 55歳 | D-671 |
| Edward Chin | 사내이사 | 社内取締役 | 47歳 | D-671 |
| 황현일 | 감사 | 감사 | 46歳 | D-671 |
| Andrew Kim | 대표이사 | 社内取締役 | 35歳 | D-671 |
DART開示
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