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株主総会の決議結果

定時 2026.03.25
参加 54.6% 少数株主 23.9% DART
  • 1 제22기(2025.01.01~2025.12.31) 재무제표(이익잉여금처분계산서(안)포함) 및 연결재무제표 승인의 건 (현금배당 : 보통주 1주당 500원) 可決 賛成 99.7%
  • 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 99.1%
  • 3-1 사내이사 박범준 선임의 건(신규 선임) 可決 賛成 96.5%
  • 3-2 사외이사 김성태 선임의 건(신규 선임) 可決 賛成 98.0%
  • 3-3 사외이사 현종혁 선임의 건(신규 선임) 可決 賛成 98.0%
  • 4 이사 보수한도 승인의 건(30억원) 可決 賛成 94.2%
  • 5 감사 보수한도 승인의 건(2억원) 可決 賛成 97.4%
過去の総会結果を見る

企業価値向上の開示

기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.26 DART

핵심 목표: 매출액 전년대비 10% 증가, 영업이익 10%대 달성

주주환원: 전년 수준 배당금 주당 500원 유지 또는 성과에 따라 확대

이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획, 2026.03.25 정기주총 기준 확정

특이사항: 고배당기업 해당, 2025년 배당성향 106.29%

財務指標

時価総額
981億ウォン
PBR
0.28
PER
-
ROE
2.02%
配当利回り
7.39%
負債比率
72.1%

株価推移

株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-

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株主構成

2026年の半期報告書に基づく (2026-06-30)
筆頭株主等の合計
40.44%
少数株主(特別関係者を除く)
41.61%
大口株主(関係者を除く1%以上)
17.95% (14人)
自己株式
0.00%
総株主数
10,557人

年間業績 推移

財務諸表

従来の要約と予想です。会計区分が未確認の資料を含みます。

不動産保有状況

帳簿価額合計
1,884億ウォン
公示地価合計
190億ウォン
時価総額比率
192.0%
土地
1件
建物
1件
区分 所在地 用途 面積 帳簿価額 公示地価
土地 未検証 所在地不明 - - 970億ウォン -
建物 未検証 所在地不明 - - 754億ウォン -
투자부동산 未検証 所在地不明 임대용 - 112億ウォン 143億ウォン
투자부동산 未検証 所在地不明 임대용 - 47億ウォン 46億ウォン

支配構造

上場子会社の持分価値 98億ウォン (時価総額 × 持分比率の合計)

法人株主

事業報告書の分析

分析日 2026.05.25 23:46 | 2025年の事業報告書に基づく

사업 개요

  • 더네이쳐홀딩스는 의류, 여행용 가방 및 잡화 등의 제조 및 유통을 주요 사업으로 영위하는 라이프스타일 패션 기업입니다.
  • 2010년 영국 자선 브랜드 Whatever It Takes 라이선스를 도입하며 라이선스 사업을 시작했고, 2013년 National Geographic Society와 캠핑용품 및 여행용 가방 라이선스 계약, 2015년 의류 라이선스 계약을 체결해 사업을 확장했습니다.

주요 매출원

  • 2025년 연결 매출은 약 4,775억원입니다.
  • 의류 점퍼, 상의, 하의 등: 약 3,145억원 (65.86%)
  • 잡화 가방, 모자, 신발 등: 약 769억원 (16.10%)
  • 의류 워터스포츠: 약 450억원 (9.43%)
  • 가방 여행용 가방: 약 217억원 (4.54%)
  • 잡화 워터스포츠 액세서리: 약 138억원 (2.88%)
  • 상품 자전거 등: 약 20억원 (0.41%)
  • 기타 수수료 등: 약 32억원 (0.68%)
  • 비패션 수수료 등: 약 1억원 (0.02%)

원가 구조 / 비용 특성

  • 연결 기준 매출원가는 2025년 약 1,718억원, 매출총이익은 약 3,057억원입니다.
  • 연결 영업이익은 2023년 약 670억원, 2024년 약 301억원, 2025년 약 70억원으로 감소했습니다.
  • 회사는 2025년 매출과 영업이익 감소 원인으로 핵심 브랜드인 내셔널지오그래픽 매출 감소와 해외 법인 중 중국 법인의 사업 부진을 언급했습니다.

자회사

  • THE NATURE APAC LIMITED: 홍콩 소재 의류 도소매 법인, 지분율 100%.
  • THE NATURE TAIWAN LIMITED: 대만 소재 의류 도소매 법인, 지분율 100%.
  • TNH CHINA: 중국 소재 의류 도소매 법인, 지분율 100%.
  • THE NATURE HOLDINGS. SHANGHAI CO.,LTD: 중국 소재 의류 도소매 법인, 지분율 51%.
  • (주)배럴: 한국 소재 의류 도소매 법인, 지분율 41.67%. 실질지배력을 고려해 종속기업으로 분류되었습니다.

차입 구조

  • 단기차입금은 국민은행 약 300억원, 기업은행 약 250억원, 산업은행 약 450억원, 씨티은행 약 100억원, 농협은행 약 150억원 등 총 약 1,250억원입니다.
  • 장기차입금은 기업은행 약 219억원, 하나은행 약 80억원, 우리은행 약 138억원에서 유동성 대체 금액을 차감해 총 약 8억원으로 표시되어 있습니다.
従業員数
521人
子会社数
13件
決算期後の重要事実
감사보고서 주석의 '보고기간 후 사건'을 참조해 주시기 바랍니다.

定款の分析

分析日 2026.07.31 02:25 | 最終改定 2025.03.28
未検証 定款原文

주주친화

  • 동등배당: 배당기준일 전에 유상증자·무상증자·주식배당 등으로 발행된 신주에도 기존 주식과 동등하게 배당한다 (제11조, 제58조⑤)
  • 중간배당 제도: 이사회 결의로 사업연도 개시일부터 6월 말일까지의 주주에게 금전 중간배당을 할 수 있다 (제58조)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 기회를 제한한다 (제36조③)
  • 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 채택하고 보궐이사도 전임자의 잔여임기를 승계한다 (제37조)
  • 이사회 결의만으로 5,000억원 전환사채 제3자 발행: 외국인 투자, 기술제휴, 긴급자금 조달 및 경영상 필요 등을 이유로 주주 외의 자에게 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보와 기존 주주 희석 수단이 될 수 있다 (제18조)
  • 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 발행: 주주 외의 자에게 발행할 수 있어 잠재적 지분 희석과 경영권 방어에 활용될 수 있다 (제19조)
  • 광범위한 제3자 신주발행 권한: 이사회 결의로 일반공모 방식은 발행주식총수의 50% 이내, 긴급자금 조달·사업제휴 등은 20% 이내에서 신주를 배정할 수 있어 기존 주주의 지분 희석 위험이 있다 (제9조②)

기타 주목 조항

  • 대표이사와 이사회 의장 미분리: 이사회 의장은 대표이사 또는 이사회가 별도로 정한 소집권자가 맡도록 하여 대표이사의 의장 겸직이 가능하다 (제41조②·⑤)
  • 감사 체제: 감사 1명 이상 2명 이내를 두며 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지이다 (제47조, 제49조)
  • 전환 종류주식: 주주의 청구에 따라 원칙적으로 1대1 비율로 보통주식으로 전환되는 종류주식을 발행할 수 있다 (제8조의4)

取締役会

取締役定員
3人以上
取締役任期
3年 (固定)
補欠は残任期間
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-

監査役

監査役定員
1~2人
監査役任期
3年 (固定)

株主総会・配当

招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매년 12월 31일

取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額

転換社債(CB)
5,000億ウォン
新株予約権付社債(BW)
500億ウォン

報酬の根拠

取締役
주주총회 결의로 정한다.
監査役
제40조를 준용하여 주주총회 결의로 정한다.
退職金
주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따른다.

役員報酬

2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
16億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
3億ウォン
配当総額
72億ウォン
報酬/配当
0.2倍

筆頭株主

氏名 関係 年齢 持株比率
박영준 최대주주 본인 55歳 22.52%
더네이쳐 特別関係者 - 16.76%
임충현 발행회사 임원 55歳 0.34%
전제구 계열회사 임원 50歳 0.21%
하기주 발행회사 임원 49歳 0.16%
김주호 계열회사 임원 - 0.09%
김상일 계열회사 임원 - 0.07%
박준수 特別関係者 - 0.06%
박준빈 特別関係者 - 0.06%
박범준 特別関係者 52歳 0.02%
김미 特別関係者 - 0.02%

5%以上の保有者

保有者名 保有比率 持株比率の増減 報告理由 受付日
박영옥 7.68% +0.53% 보유주식수 변동에 따른 변경 보고 2026-07-24
박영준 40.47% +0.02% 특수관계자 장내 매수 2026-07-23
박영준 40.45% +0.02% 최대주주 및 특수관계자 장내 매수 2026-07-10
박영옥 7.15% +0.46% 보유주식수 변동에 따른 변경 보고 2026-06-17
박영준 40.43% +0.02% 최대주주 장내 매수 2026-06-15
박영옥 6.69% +0.47% 보유주식수 변동에 따른 변경 보고 2026-06-08
박영준 40.41% +0.07% 최대주주 장내 매수 2026-06-01
박영준 40.34% +0.01% 최대주주 장내 매수 및 특별관계자 주식 변동 2026-05-20
박영옥 6.22% +0.62% 보유주식수 변동(1% 이상)에 따른 변경 보고 2026-03-26
박영옥 5.60% +5.60% 주식등의 대량보유(5% 이상) 상황에 대한 신규 보고 의무 발생 2026-02-24
박영준 40.33% 0.00% 최대주주 장내 매수 및 특별관계자 주식 변동 2026-01-07
박영준 40.33% +0.06% 특별관계자 (주)더네이쳐 및 계열회사 임원의 주식수 변동 2025-08-18
박영준 40.27% +0.12% 특별관계자 주식 취득에 따른 변동 보고 2025-05-30
박영준 40.15% +1.09% 주식매수선택권 행사에 따른 특별관계자 주식 변동 및 신규 특별관계자 반영 2025-05-22
박영준 39.06% -0.96% 상환전환우선주 상환에 따른 콜옵션 계약 해지로 인한 최대주주 및 특별관계자 주요계약체결 내용 변경 2024-07-26
박영준 40.02% -0.20% 1) 최대주주 장내 주식 매수 2) 임원퇴임에 따른 특별관계자 해제 3) 특별관계자 주식매수선택권 행사에 따른 변경 2024-05-24

主要株主

主要株主 (11人)

2025年の営業報告書に基づく
氏名 所有株式数 持株比率 関係
박영준 3,262,347 22.52% -
더네이쳐 2,427,466 16.76% -
박준수 9,205 0.06% -
박준빈 9,205 0.06% -
박범준 2,356 0.02% -
김미 2,300 0.02% -
임충현 49,480 0.34% -
하기주 22,936 0.16% -
전제구 30,500 0.21% -
김주호 12,553 0.09% -
김상일 9,467 0.07% -

監査役

分析日 2026.08.26 11:38
監査役名 種別 任期開始 任期満了 在任期間 D-day
이정길 監査役 2020.03.01 2026.03.29 6年 満了
정필안 監査役 2025.10.01 2028.11.16 1年 D-771

役員一覧

氏名 役職 区分 年齢 任期満了
정창희 이사 社外取締役 65歳 D-172
박영준 대표이사 社内取締役 55歳 D-540
임충현 전무 社内取締役 55歳 D-538
박범준 부사장 미등기 52歳 -
안재우 이사 미등기 51歳 -
유승윤 상무 미등기 50歳 -
전제구 이사 미등기 50歳 -
하기주 상무 社内取締役 49歳 D-538
정필안 감사 감사 49歳 D-771
심재정 이사 미등기 49歳 -

DART開示

開示情報を読み込み中…

アクティビズム・ガバナンス

持分変動 重要度 2

더네이쳐홀딩스 임원 주식 매입과 기업가치 제고 계획 부각

더네이쳐홀딩스는 올해 3월 기업가치 제고 계획을 발표했으며, 기사에서는 임원 주식 매입을 주가 반등을 위한 움직임으로 다뤘다.

株主の視点 임원 주식 매입과 기업가치 제고 계획의 실행은 경영진의 이해관계와 주주환원·가치 제고 성과를 살피는 단서가 됩니다.

株主還元 重要度 2

더네이쳐홀딩스, 임직원 장내매수 등 책임경영·주주환원/가치제고 기조

더네이쳐홀딩스가 책임경영과 성장전략을 함께 추진하는 가운데, 임직원들의 장내매수가 잇따르는 점과 주주환원 정책 및 기업가치 제고 방향이 소개됐다.

株主の視点 임직원 장내매수와 주주환원/가치제고 기조는 투자자 관점에서 신뢰 제고 및 자본정책의 방향성을 가늍할 수 있어 거버넌스 관련 관심 사안이다.

ガバナンス 重要度 2

더네이쳐홀딩스: 임직원 장내 매수 및 주주환원/가치 제고 계획 언급

더네이쳐홀딩스가 임직원들의 장내 매수가 이어진 점과 함께, 주주환원 정책 및 기업가치 제고 실행력을 높인다는 취지의 설명이 담겼다. (기사 요약 범위는 주로 가치 제고/환원 흐름 서술)

株主の視点 임직원 장내 매수는 이해관계 정렬 신호로 해석될 수 있으나, 구체적 제도 변경(자사주 소각·배당 결의 등) 여부는 요약 범위에서 확인되지 않는다.