株主総会の決議結果
定時
2026.03.31
- 1 제21기(2025.01.01~2025.12.31) 재무제표(이익잉여금처분계산서 포함) 및 연결 재무제표 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 100.0%
- 3 임원보수지급규정 제정의 건 可決 賛成 100.0%
- 4-1 사내이사 김용옥 신규선임의건 可決 賛成 100.0%
- 5-1 비상근감사 박연 신규선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 6 감사 보수 한도 승인의 건 (1억원 → 1억원) 可決 賛成 100.0%
- 7 주식매수선택권 부여 승인의 건 (이사회 부여분) 可決 賛成 100.0%
企業価値向上の開示
기업가치제고계획(자율공시)
2026.04.22
DART
핵심 목표: 구체적 재무지표 목표치는 없음. 주주가치 제고를 위한 배당정책 추진, 재무 건전성 강화
주주환원: 2025년 배당성향 25.00%, 이익배당금액 4.183억원 기재. 향후 배당재원 확보·증대 노력
이행 일정: 2026년 주식회사 싸이버원 기업가치 제고 계획 공시
특이사항: 조세특례제한법상 고배당기업 해당, 2024.12.31. 배당소득 3.574억원 기재
財務指標
アクティビズム対象シグナル
— PBR 0.73 & 負債比率 10.3%
時価総額
298億ウォン
自社株を除く概算298億ウォン
PBR
0.73
PER
-
ROE
-2.97%
配当利回り
1.41%
負債比率
10.3%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
連結・子会社を含む
| 項目 | 2022 連結 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 227.5億ウォン | 246.8億ウォン | 478.6億ウォン | 337.3億ウォン |
| 営業利益 | 18.7億ウォン | 12.8億ウォン | 113.3億ウォン | 4.1億ウォン |
| 当期純利益 | 20.9億ウォン | 24.3億ウォン | 124.6億ウォン | -12.7億ウォン |
| 営業利益率 | 8.21% | 5.17% | 23.68% | 1.23% |
| EPS | - | - | - | - |
不動産保有状況
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 23:12
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 싸이버원은 2005년에 설립된 종합 정보보안 전문기업으로, 보안관제·보안컨설팅·스마트시스템·보안솔루션·클라우드서비스를 영위합니다.
- 주력 산업은 정보보안 서비스이며, 본사는 서울특별시 서초구에 있습니다.
주요 매출원
- 용역(보안관제, 컨설팅, 클라우드, 스마트시스템 유지보수 등): 약 309억원 (전체 매출의 91.75%)
- 제품(보안솔루션): 약 26억원 (7.60%)
- 상품(보안솔루션, 스마트시스템): 약 2억원 (0.65%)
- 총매출은 2025년 기준 약 337억원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 보안관제 및 보안컨설팅 등 인적자원을 활용한 사업이 주력이라 특별한 생산설비를 보유하지 않는다고 기재되어 있습니다.
- 영업이익은 2024년 약 113억원에서 2025년 약 4억원으로 크게 감소했고, 당기순이익도 2024년 약 125억원에서 2025년 약 -13억원으로 전환되었습니다.
자회사
- (주)엑스큐어넷: 정보보안제품 개발 및 판매업, 당사 지분율 75.09%
- (주)엑스큐어넷솔루션: (주)엑스큐어넷이 100% 보유한 종속기업
- 자회사 수는 2개로 확인됩니다.
従業員数
265人
子会社数
2件
決算期後の重要事実
해당사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.19 05:25
|
最終改定 2025.03.28
未検証
定款原文
주주친화
- 제3자 이사 과반 구성: 이사 수와 이사회 구성에서 최대주주 및 특수관계인을 제외한 제3자 이사가 과반이 되도록 규정 (제31조②, 제39조①)
- 분기배당: 이사회 결의로 3월, 6월, 9월 말일 기준 분기배당을 할 수 있음 (제57조)
- 동등배당: 배당기준일 전에 발행한 신주에 대해 동등배당을 규정 (제12조, 제57조④)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않도록 하여 소수주주 이사 선임 가능성을 낮춤 (제32조③)
- soft 시차임기제: 이사 임기를 3년 이내로 두고 보궐선임 이사는 전임자의 잔여기간만 재임하도록 하여 이사회 교체 속도를 제한할 수 있음 (제33조)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달, 기술도입·제휴 등 명목으로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제16조)
- 이사회 결의만으로 300억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제17조)
기타 주목 조항
- 종류주식 보통주 전환: 종류주식 존속기간 만료 시 보통주식으로 전환되며, 미배당 시 기간이 연장됨 (제8조의2⑦)
- 이사 보수와 퇴직금: 이사 보수는 주주총회 결의로 정하고, 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따름 (제38조)
取締役会
取締役定員
3～7人
取締役任期
3年 (可変)
補欠は残任期間
任期の分散
弱
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
1～2人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정하는 배당기준일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
500億ウォン
新株予約権付社債（BW）
300億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회 결의로 정한다
- 監査役
- 이사의 보수 규정을 준용하되, 이사의 보수결정 의안과 구분하여 상정·의결한다
- 退職金
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
5億ウォン
役員数
7人
1人当たり平均
6,743万ウォン
配当総額
4億ウォン
報酬／配当
1.1倍
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 김용옥 | 55.84% | 0.00% | 의결권공동행사 등에 관한 주주간 협약 기간 종료 | 2026-03-16 |
| 김용옥 | 55.84% | -0.55% | 특별관계자 장내매매에 따른 보유주식수 등의 변동 | 2025-05-07 |
| 김용옥 | 56.39% | 0.00% | 특별관계자 주식매수선택권 행사 | 2025-03-13 |
| 김용옥 | 56.39% | -0.04% | 특별관계자의 장내매매 | 2025-03-05 |
| 김용옥 | 56.43% | 0.00% | 증여, 수증에 따른 보유주식수 등의 변동 | 2025-01-23 |
| 김용옥 | 56.43% | -0.09% | 특별관계자 변동 | 2024-06-27 |
監査役
分析日 2026.08.27 13:13
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 신용각 | 監査役 | - | 2026.03.30 | 2年 | 満了 |
| 박연 | 監査役 | - | 2029.03.30 | 1年 | D-906 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 박순황 | 사외이사 | 社外取締役 | 77歳 | D-538 |
| 신용각 | 감사 | 감사 | 64歳 | 満了 |
| 육동현 | 대표이사 | 社内取締役 | 58歳 | D-538 |
| 이정상 | 전무이사 | 社内取締役 | 55歳 | D-173 |
| 안창선 | 상무이사 | 미등기 | 54歳 | - |
| 윤희규 | 상무이사 | 미등기 | 52歳 | - |
| 김희망 | 상무이사 | 社内取締役 | 44歳 | D-538 |
| 김희올 | 이사 | 社内取締役 | 41歳 | D-173 |
DART開示
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