持分変動
重要度 3
성일하이텍 최대주주, 경영권 방어 목적 지분 유지
성일하이텍 최대주주 측은 신규 질권계약과 주요 계약 변경 사항을 반영해 대량보유 상황을 공시했다. 보유 주식 수와 지분율은 469만3701주, 35.99%로 변동이 없다고 밝혔다.
株主の視点 최대주주의 지분 및 질권 변동은 경영권 안정성과 향후 지배구조 변화 가능성을 판단하는 핵심 정보다.
株主総会の決議結果
臨時
2026.07.23
- 1 사내이사 선임의 건 可決 賛成 99.7%
財務指標
時価総額
4,723億ウォン
PBR
2.98
PER
-
ROE
-46.96%
配当利回り
-
負債比率
367.6%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
従来の要約と予想です。会計区分が未確認の資料を含みます。
| 項目 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 659.4億ウォン | 1,472.5億ウォン | 2,699億ウォン | 2,473.7億ウォン | 1,362.2億ウォン | 1,946.3億ウォン | 3,290億ウォン |
| 営業利益 | -62.6億ウォン | 168.6億ウォン | 483.1億ウォン | -83.4億ウォン | -713.9億ウォン | -545.3億ウォン | 189億ウォン |
| 当期純利益 | -30億ウォン | -87.7億ウォン | 391.4億ウォン | 252.3億ウォン | -1,124.9億ウォン | -805.5億ウォン | 36億ウォン |
| 営業利益率 | -9.49% | 11.45% | 17.90% | -3.37% | -52.41% | -28.02% | 5.75% |
| EPS | - | - | 3,770ウォン | 2,067ウォン | -9,085ウォン | -6,364ウォン | 209ウォン |
不動産保有状況
帳簿価額合計
2,773億ウォン
公示地価合計
-
時価総額比率
58.7%
土地
2件
建物
2件
| 区分 | 所在地 | 用途 | 面積 | 帳簿価額 | 公示地価 |
|---|---|---|---|---|---|
| 建物 未検証 | 所在地不明 | - | - | 2,516億ウォン | - |
| 土地 未検証 | 所在地不明 | - | - | 183億ウォン | - |
| 土地 未検証 | 所在地不明 | 사용권자산 | - | 71億ウォン | - |
| 建物 未検証 | 所在地不明 | 사용권자산 | - | 3億ウォン | - |
| 투자부동산 未検証 | 所在地不明 | 임대용 | - | - | - |
支配構造
上場子会社の持分価値
20億ウォン
(時価総額 × 持分比率の合計)
定款の分析
分析日 2026.06.20 17:25
|
最終改定 2024.03.28
未検証
定款原文
주주친화
- 전자투표 허용: 이사회 결의로 주주가 총회에 출석하지 않고 전자적 방법으로 의결권을 행사할 수 있음 (제28조③)
- 중간배당: 이사회 결의로 사업연도 중 1회 금전 중간배당 가능 (제54조)
- 동등배당: 배당기준일 전 발행 또는 전환된 동종 주식에 대해 동등 배당 (제11조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 낮춤 (제32조③)
- 이사회 결의만으로 5,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등을 이유로 주주 외의 자에게 대규모 전환사채 발행이 가능해 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제17조①)
- 이사회 결의만으로 5,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 대규모 신주인수권부사채 발행이 가능해 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제17조의2①)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정해 이사회 교체 속도를 제한함 (제33조)
기타 주목 조항
- 이사회 의장: 이사회 의장은 대표이사로 하며, 의장-대표이사 분리 조항은 없음 (제37조⑤)
- 종류주식 전환: 존속기한부 전환주식 등은 이사회가 정한 기간 또는 전환기간 만료 시 보통주식으로 전환될 수 있음 (제8조의6, 제8조의8, 제8조의14)
- 감사 1인 체제: 회사의 감사는 1인으로 정함 (제43조)
取締役会
取締役定員
3～7人
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
1～1人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
はい
配当基準日
결산기에 관한 정기주주총회에서 권리를 행사할 주주 또는 이사회 결의로 정하는 배당기준일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
5,000億ウォン
新株予約権付社債（BW）
5,000億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회 결의로 정한다
- 監査役
- 이사의 보수 규정을 준용하되, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다
- 退職金
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
7億ウォン
役員数
8人
1人当たり平均
8,452万ウォン
配当総額
-
報酬／配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 이강명 | 35.99% | +3.88% | 발행회사의 유상증자에 따른 발행주식수 증가, 주식담보계약 연장 | 2026-06-19 |
| 디케이피-KAI신기술투자조합제1호 | 5.50% | +5.50% | 신규 취득 | 2026-05-14 |
| 이강명 | 32.11% | -0.52% | 장외매도, 전환가액 조정 | 2026-05-11 |
| 이강명 | 32.63% | -0.13% | 주식담보계약 체결 | 2026-03-20 |
| 이강명 | 32.76% | +0.43% | 전환사채 취득 | 2025-11-03 |
| 오라이언자산운용 | 1.06% | -4.62% | 매도청구권 행사에 따른 변동보고 | 2025-10-31 |
| 홍승표 | 4.99% | -0.03% | 장내 매도로 인한 5%미만 보유 | 2025-05-26 |
| 홍승표 | 5.02% | +5.02% | 장내 매수로 인한 5%초과 보유 | 2025-04-25 |
| 오라이언자산운용 | 5.68% | +5.68% | 전환사채 전환가액 조정에 따른 보고 | 2025-02-17 |
| 이강명 | 32.33% | -0.36% | 특수관계인 장내 매수 | 2024-07-23 |
| 삼성SDI | 13.54% | -0.26% | 특별관계자 변동 | 2024-05-17 |
監査役
分析日 2026.08.25 11:38
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 김경화 | 監査役 | - | 2027.03.28 | 4年 | D-173 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 전용덕 | 이사 | 社外取締役 | 66歳 | D-173 |
| 김연태 | 이사 | 社外取締役 | 66歳 | D-173 |
| 이진욱 | 전무 | 미등기 | 66歳 | - |
| 문남일 | 부사장 | 미등기 | 64歳 | - |
| 이재경 | 사장 | 社内取締役 | 62歳 | D-542 |
| 이강명 | 회장 | 社内取締役 | 60歳 | 満了 |
| 이경열 | 의장 | 社内取締役 | 60歳 | 満了 |
| 김경화 | 감사 | 감사 | 60歳 | D-173 |
| 김성식 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 전권 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 염광현 | 전무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 백순욱 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 박진형 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 손현태 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 정승호 | 이사 | 社外取締役 | 48歳 | D-542 |
DART開示
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