株主総会の決議結果
定時
2026.03.26
否決議案あり
- 1 제1호의안: 제5기(2025.01.01~2025.12.31)재무제표 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 2 제2호 의안: 정관 개정 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 3-1 제3호의안-1호: 김성준 사내이사 (재)선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 3-2 제3호의 안-2호: 김정미 사내이사 (재)선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 3-3 제3호의안-3호: 운수영 사내이사 신규선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 3-4 제3호의안-4호: 최봉수 사내이사 신규선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 4-1 제4호의안-1호: 정천봉 사외이사 (재)선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 4-2 제4호의안-2호: 박용익 사외이사 (재)선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 5 제5호의안: 노경섭 감사 (재)선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 6 제6호의안: 이사 보수한도 승인의 건 否決
- 7 제7호의안: 감사 보수한도 승인의 건 否決
부결된 안건(제6호, 제7호)이 있습니다.
財務指標
時価総額
1,742億ウォン
自社株を除く概算1,736億ウォン
PBR
8.26
PER
189.7
ROE
1.23%
配当利回り
-
負債比率
32.5%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
従来の要約と予想です。会計区分が未確認の資料を含みます。
| 項目 | 2021 | 2022 | 2023 単体 | 2024 単体 | 2025 単体 |
|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 0ウォン | 343.3億ウォン | 194.6億ウォン | 131.4億ウォン | 176.9億ウォン |
| 営業利益 | -3,791万ウォン | 39.6億ウォン | -21.2億ウォン | -53.4億ウォン | 5.8億ウォン |
| 当期純利益 | -3,215万ウォン | 38.9億ウォン | -58億ウォン | -37.5億ウォン | 2.6億ウォン |
| 営業利益率 | - | 11.52% | -10.90% | -40.67% | 3.29% |
| EPS | - | 136ウォン | -198ウォン | -125ウォン | 9ウォン |
不動産保有状況
帳簿価額合計
62億ウォン
公示地価合計
-
時価総額比率
3.6%
土地
1件
建物
1件
| 区分 | 所在地 | 用途 | 面積 | 帳簿価額 | 公示地価 |
|---|---|---|---|---|---|
| 土地 未検証 | 所在地不明 | - | - | 44億ウォン | - |
| 建物 未検証 | 所在地不明 | - | - | 18億ウォン | - |
支配構造
定款の分析
分析日 2026.07.31 03:19
|
最終改定 2023.01.27
未検証
定款原文
주주친화
- 신주 동등배당: 배당기준일 전에 유상증자·무상증자·주식배당 등으로 발행되거나 전환된 주식에도 동등하게 배당한다 (제12조)
- 내부거래·리스크관리위원회 설치 근거: 이사회 결의로 내부거래위원회와 리스크관리위원회를 설치할 수 있다 (제38조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임할 때 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한한다 (제33조③)
- 이사회 결의만으로 500억원 사채 제3자 발행: 전환사채·신주인수권부사채를 포함한 사채를 액면총액 500억원 범위에서 주주 외의 자에게 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보와 지분희석 수단이 될 수 있다 (제18조)
- 광범위한 제3자 신주배정: 긴급자금 조달, 기술도입, 연구개발, 생산·판매, 자본제휴 등 폭넓은 경영상 필요를 이유로 이사회가 주주 외의 자에게 신주를 배정할 수 있다 (제10조②)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준인 3년 임기를 채택하고 보궐선임 이사의 임기를 전임자 잔여기간으로 정해 이사회 교체 속도를 제한할 수 있다 (제34조)
기타 주목 조항
- 이사회 의장 구조: 대표이사가 원칙적으로 이사회를 소집하고 소집권자가 의장을 맡으며, 이사회가 다른 소집이사를 정할 수 있으나 대표이사와 의장을 분리하는 의무는 없다 (제38조)
- 감사 정원·임기: 감사는 1인 이상 2인 이내이며 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지이다 (제44조·제46조)
- 종류주식 전환: 종류주식은 존속기간 만료 시 보통주로 전환되고 미지급 우선배당이 있으면 배당 완료 시까지 전환기간이 연장된다 (제9조의2⑦·⑧)
取締役会
取締役定員
3～5人
取締役任期
3年 (固定)
補欠は残任期間
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
1～2人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매 결산기말(매년 12월 31일)
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
500億ウォン
新株予約権付社債（BW）
500億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회 결의로 정한다
- 監査役
- 이사의 보수·퇴직금에 관한 제37조를 준용하며, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다
- 退職金
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
3億ウォン
役員数
6人
1人当たり平均
4,833万ウォン
配当総額
-
報酬／配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 김성준 | 58.01% | -0.86% | 특별관계자의 보유주식 변동 | 2026-04-27 |
| 김성준 | 58.87% | -0.74% | 특별관계자의 보유주식 변동 | 2026-04-24 |
| 김성준 | 59.61% | -1.12% | 특별관계자의 보유주식 변동 | 2026-04-01 |
| 김성준 | 60.73% | -0.44% | 특별관계자 임원 신규선임 | 2025-05-28 |
| 김성준 | 61.17% | -2.34% | 특별관계자 추가 및 주식매수선택권 행사 | 2025-04-14 |
監査役
分析日 2026.08.25 16:47
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 노경섭 | 監査役 | 2020.09.01 | 2029.03.25 | 5年 | D-901 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 박용익 | 사외이사 | 社外取締役 | 68歳 | 満了 |
| 김정미 | 부사장 | 社内取締役 | 66歳 | 満了 |
| 정천봉 | 사외이사 | 社外取締役 | 65歳 | 満了 |
| 김성준 | 대표이사 | 社内取締役 | 64歳 | 満了 |
| 장우혁 | 부사장 | 社内取締役 | 63歳 | 満了 |
| 정래성 | 이사 | 미등기 | 57歳 | - |
| 윤수영 | 이사 | 미등기 | 56歳 | - |
| 노경섭 | 감사 | 감사 | 55歳 | 満了 |
| 최봉수 | 이사 | 미등기 | 54歳 | - |
| 허필주 | 이사 | 社内取締役 | 51歳 | - |
DART開示
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