株主総会の決議結果
定時
2026.03.24
- 1 제10기(2025년 1월 1일~2025년 12월 31일) 재무제표 승인의 건 可決 賛成 99.3%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 100.0%
- 3-1 사내이사 김성준 선임의 건 可決 賛成 99.6%
- 3-2 사내이사 문상민 선임의 건 可決 賛成 99.7%
- 4-1 감사위원회 위원이 되는 사외이사 윤현철 선임의 건 可決 賛成 96.8%
- 4-2 감사위원회 위원이 되는 사외이사 권정훈 선임의 건 可決 賛成 87.3%
- 5 이사 보수 한도 승인의 건 可決 賛成 100.0%
企業価値向上の開示
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.25
DART
핵심 목표: ’28년 전사 영업이익률 20% 달성, ’28년 ROE 30% 이상 지향
주주환원: 향후 3년간 배당성향 50%~70%, 최소 DPS 3,600원, 분기배당 추진(연 4회)
이행 일정: ’25년 핵심사업 매출 성장률 15.3%, EBIT 마진률 17.1%, ROE 33.7%, 배당성향 69% → ’26년 기업지배구조보고서 준수율 90% 이상 → ’28년 목표 달성
특이사항: 고배당기업 해당, 자본 활용·투자활동 계획 수립 포함
財務指標
時価総額
10.6兆ウォン
PBR
11.91
PER
31.8
ROE
33.73%
配当利回り
1.67%
負債比率
54.3%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
| 項目 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 1.3兆ウォン | 1.4兆ウォン | 1.7兆ウォン | 2兆ウォン | 2.4兆ウォン |
| 営業利益 | 1,419.5億ウォン | 2,014.7億ウォン | 2,717.3億ウォン | 3,501.4億ウォン | 4,143億ウォン |
| 当期純利益 | 1,049.3億ウォン | 1,511.2億ウォン | 2,279.4億ウォン | 2,695.7億ウォン | 3,523億ウォン |
| 営業利益率 | 10.64% | 14.08% | 15.57% | 17.66% | 17.48% |
| EPS | 2,623ウォン | 3,778ウォン | 5,304ウォン | 6,013ウォン | 7,859ウォン |
不動産保有状況
不動産データはまだありません。
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.05.25 23:46
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- HD현대마린솔루션은 선박 부품 및 유지보수 AM솔루션, 벙커링, 친환경 개조, 디지털 스마트십 솔루션 등을 제공하는 선박 생애주기 서비스 회사입니다.
- 2016년 설립 이후 선박·엔진·전장품 보증서비스, 유류 공급, 선박 에너지 효율 향상 및 친환경 설비 개조, 선박 통합제어·경제운항/관리 솔루션 판매를 주력 사업으로 하고 있습니다.
주요 매출원
- AM 솔루션: 약 1조 2,158억원 (별도 매출의 약 82.5%)
- 친환경 솔루션: 약 1,722억원 (약 11.7%)
- 디지털 솔루션: 약 865억원 (약 5.9%)
- 별도 기준 총매출은 약 1조 4,745억원이며, 연결 기준 총매출은 약 1조 9,827억원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 별도 기준 매출원가는 약 1조 886억원으로 매출원가율은 약 73.8%입니다. 전기 매출원가율 약 77.9% 대비 낮아졌고, 영업이익률은 약 18.5%에서 약 22.4%로 개선되었습니다.
- 연결 기준 매출원가는 약 1조 5,278억원으로 매출원가율은 약 77.1%입니다. 연결 영업이익률은 약 17.7%입니다.
자회사
- HD Hyundai Marine Solution Europe B.V.: 선박부품판매
- HD Hyundai Marine Solution Americas CO., Ltd.: 선박부품판매
- HD Hyundai Marine Solution Singapore Pte. Ltd.: 선박부품판매
- HD Hyundai Marine Solution Middle East FZE: 선박부품판매
- 에이치디현대마린솔루션테크(주): 기타엔지니어링 서비스
- 해외 판매법인과 국내 기술서비스 자회사가 모두 100% 자회사로 기재되어 있어, 글로벌 부품 판매 및 서비스 네트워크가 실적 기반의 핵심 축입니다.
従業員数
583人
子会社数
5件
決算期後の重要事実
특이사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.21 00:25
|
最終改定 2025.03.25
未検証
定款原文
주주친화
- 서면투표 허용: 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있음 (제21조④)
- 분기배당 제도: 3월, 6월, 9월 말일 현재 주주에게 이사회 결의로 금전 분기배당을 할 수 있음 (제40조)
- 동등배당: 유상증자, 무상증자, 주식배당으로 발행한 신주는 발행일과 관계없이 배당기준일 현재 발행주식에 대해 동등하게 배당함 (제8조⑤)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사를 선임할 때 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 낮춤 (제25조②)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 또는 일반공모 방식으로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제14조①)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제15조①)
기타 주목 조항
- 감사에 갈음하여 감사위원회를 두며, 감사위원회는 3인 이상의 이사로 구성하고 위원의 3분의 2 이상을 사외이사로 함 (제34조의4)
- 이사의 임기는 3년 범위 내에서 선임 시 결정하며, 최종 결산기 정기주주총회 전 만료 시 그 총회 종결 시까지 연장됨 (제26조)
取締役会
取締役定員
-
取締役任期
3年 (可変)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
3人以上
監査役任期
-
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
はい
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정한 기준일 및 분기배당의 경우 3월, 6월, 9월 말일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
1,000億ウォン
新株予約権付社債(BW)
1,000億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회의 결의에 의하여 결정한다.
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회의 결의에 의하여 채택된 임원퇴직금지급규정에 따른다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
38億ウォン
役員数
6人
1人当たり平均
6億ウォン
配当総額
1,771億ウォン
報酬/配当
0.0倍
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| THEGOVERNMENTOFSINGAPORE | 3.98% | -1.06% | 보유비율 1% 이상에 대한 변동보고 | 2026-08-05 |
| GICPrivateLimited | 4.00% | -1.01% | 보유비율 변동으로 인한 1% 변동보고 | 2026-08-05 |
| GICPrivateLimited | 5.00% | -1.03% | 보유비율 변동으로 인한 1% 변동보고 | 2026-07-09 |
| GICPrivateLimited | 6.03% | -1.03% | 보유비율 변동으로 인한 1% 변동보고 | 2026-06-08 |
| 국민연금공단 | 6.22% | -1.01% | 단순추가취득/처분 | 2026-04-01 |
| GICPrivateLimited | 7.06% | +1.01% | 보유비율 변동으로 인한 1% 변동보고 | 2026-02-06 |
| HD현대 | 55.35% | -9.99% | - 특별관계자 보유주식등의 수 변동 - 공동보유관계 해지에 따른 특별관계자 변동 - 특별관계자 보유주식등의 형태 변경 | 2026-01-15 |
| GICPrivateLimited | 6.05% | +1.01% | 보유비율 변동으로 인한 1% 변동보고 | 2026-01-08 |
| THEGOVERNMENTOFSINGAPORE | 5.04% | +5.04% | 보유비율 5% 이상에 대한 신규보고 | 2025-12-23 |
| GICPrivateLimited | 5.05% | +5.05% | 보유비율 5% 이상에 대한 신규보고 | 2025-07-07 |
| 국민연금공단 | 7.23% | +1.00% | 단순추가취득/처분 | 2025-07-02 |
| HD현대 | 65.35% | -9.52% | - 특별관계자 보유주식등의 수 변동 | 2025-05-27 |
| HD현대 | 74.87% | -4.46% | - 특별관계자 보유주식등의 수 변동 | 2025-02-25 |
| HD현대 | 79.33% | -0.65% | - 특별관계자 및 특별관계자 보유주식등의 수 변동 - 특별관계자 보유주식등의 형태 변경 | 2025-01-03 |
| 국민연금공단 | 6.23% | +1.42% | 단순추가취득/처분 | 2024-07-02 |
| HD현대 | 79.98% | +79.98% | 유가증권시장 상장에 따른 신규보고 | 2024-05-16 |
監査役
分析日 2026.08.24 17:21
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 박찬중 | 監査委員 | - | 2027.03.24 | 2年 | D-170 |
| 류석영 | 監査委員 | - | 2027.03.24 | 2年 | D-170 |
| 권정훈 | 監査委員 | - | 2028.03.24 | 2年 | D-536 |
| 윤현철 | 監査委員 | - | 2029.03.24 | 2年 | D-901 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 윤현철 | 이사 | 社外取締役 | 68歳 | 満了 |
| 이기동 | 사장 | 社内取締役 | 65歳 | D-170 |
| 박찬중 | 이사 | 社外取締役 | 62歳 | D-170 |
| 강재호 | 전무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 조성헌 | 전무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 권정훈 | 이사 | 社外取締役 | 57歳 | 満了 |
| 박후식 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 김성준 | 사장 | 미등기 | 56歳 | - |
| 윤병락 | 부사장 | 미등기 | 56歳 | - |
| 강행준 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 민 산 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 김민수 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 류석영 | 이사 | 社外取締役 | 53歳 | D-170 |
| 박영언 | 전무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 김장호 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 김정혁 | 전무 | 社内取締役 | 52歳 | 満了 |
| 정창인 | 상무 | 미등기 | 48歳 | - |
| 최봉준 | 상무 | 미등기 | 47歳 | - |
| 정기선 | 회장 | 미등기 | 44歳 | - |
DART開示
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