株主総会の決議結果
定時
2026.03.24
- 1 제2기 재무제표 승인의 건 可決 賛成 99.5%
- 2-1 정관 일부 변경의 건 - 개최방식 추가의 건 (전자주주총회 반영) 可決 賛成 90.3%
- 2-2 정관 일부 변경의 건 - 의결권 대리행사 추가의 건 (대리권 증명방법 추가) 可決 賛成 100.0%
- 2-3 정관 일부 변경의 건 - 사외이사 명칭 변경의 건 (사외이사→독립이사) 可決 賛成 100.0%
- 2-4 정관 일부 변경의 건 - 이사의 임기 변경의 건 (2년→3년) 可決 賛成 75.4%
- 2-5 정관 일부 변경의 건 - 감사위원 분리선임 인원 변경의 건 可決 賛成 100.0%
- 2-6 정관 일부 변경의 건 - 배당절차 개선의 건 可決 賛成 99.5%
- 2-7 정관 일부 변경의 건 - 부칙 변경 (시행일) 可決 賛成 99.9%
- 3-1 이사 선임의 건 - 사내이사 선임의 건(김현섭) 可決 賛成 99.0%
- 3-2 이사 선임의 건 - 사외이사 선임의 건(김광수) 可決 賛成 99.7%
- 4-1 감사위원이 되는 이사 선임의 건 - 감사위원이 되는 사외이사 선임의 건(이규철) 可決 賛成 98.4%
- 4-2 감사위원이 되는 이사 선임의 건 - 감사위원이 되는 사외이사 선임의 건(정수미) 可決 賛成 99.3%
- 5 감사위원회 위원 선임의 건(김광수) 可決 賛成 99.2%
- 6 임원 퇴직금 규정 개정의 건 可決 賛成 99.9%
- 7 이사 보수 한도 승인의 건 可決 賛成 76.1%
- 8 자기주식보유처분계획서 승인의 건 可決 賛成 99.9%
반대 및 기권 비율이 20%를 초과하는 안건이 2건 확인됩니다(안건 2-4: 24.6%, 안건 7: 23.9%)
財務指標
時価総額
2.6兆ウォン
自社株を除く概算2.6兆ウォン
PBR
2.78
PER
22.2
ROE
5.40%
配当利回り
-
負債比率
108.9%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.
年間業績 推移
財務諸表
不動産保有状況
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.05.25 23:46
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 한화비전은 영상 감시장비 등 감시장비의 제조 및 판매를 주요 사업으로 하는 회사입니다.
- 제1기 사업기간은 2024년 9월 1일부터 시작되었고, 2025년 제2기에는 영상보안 장비 및 관련 제품을 주력으로 영위했습니다.
주요 매출원
- 영상 감시장비 등 생산현황: 약 1,099억원
- 영상 감시장비 등 상·제품 매출: 약 8,216억원
- 수출: 약 6,603억원 (전체 제품 매출의 약 80.4%)
- 내수: 약 1,613억원 (전체 제품 매출의 약 19.6%)
원가 구조 / 비용 특성
- 별도 기준 매출액은 약 8,216억원, 매출원가는 약 4,374억원, 매출총이익은 약 3,842억원입니다.
- 별도 기준 영업이익은 약 631억원으로, 영업이익률은 약 7.7%입니다. 연결 기준 매출액은 약 1조 7,909억원, 영업이익은 약 1,623억원입니다.
자회사
- 한화세미텍 주식회사: 산업용장비 제조 및 판매
- 한화상업설비(상해)유한공사: 산업용장비 등 판매
- Hanwha Vision Vietnam Company: 감시장비 제조
- Hanwha Vision America, Inc.: 감시장비 판매
- Hanwha Vision Europe Limited: 감시장비 판매
차입 구조
- 주요채권자는 한국산업은행 약 300억원, 우리은행 약 200억원이며, 용도는 운영·시설자금입니다.
従業員数
1,060人
子会社数
7件
決算期後の重要事実
회사는 2026년 1월 16일 부동산 매입계약을 체결했으며, 약정액은 2,800억원이고 취득 후 사옥으로 사용할 예정입니다. 또한 2026년 2월 12일 공모 방식으로 총 900억원의 채무증권을 발행했습니다.
定款の分析
分析日 2026.07.31 05:25
|
最終改定 2024.12.13
未検証
定款原文
주주친화
- 이사 임기 2년: 이사와 사외이사의 임기는 취임 후 2년 내의 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지로 정해져 있다 (제28조)
- 동등배당: 배당기준일 현재 발행된 동종 주식은 발행일과 관계없이 동등하게 배당한다 (제12조)
- 중간배당: 매년 6월 30일을 기준일로 연 1회 이사회 결의에 따른 금전 중간배당이 가능하다 (제44조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임할 때 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임권을 제한한다 (제26조⑥)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 대규모 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단으로 활용될 수 있다 (제15조)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 대규모 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주의 지분이 희석될 수 있다 (제16조)
기타 주목 조항
- 이사회 구성: 이사는 3명 이상 7명 이하이며 사외이사를 과반수로 두고, 이사 전원을 특정 성으로 구성하지 않도록 규정한다 (제26조)
- 이사회 의장: 의장은 이사회에서 선임하지만 대표이사를 배제하는 분리선임 의무는 없다 (제31조)
- 전환주식: 발행주식총수의 20% 범위에서 존속기간 만료, 회사 선택 또는 주주 청구에 따라 보통주식이나 다른 종류주식으로 전환되는 주식을 발행할 수 있다 (제7조의4)
取締役会
取締役定員
3~7人
取締役任期
2年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
はい
株主総会・配当
招集通知期限
-
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매 결산기말(정기배당) 및 매년 6월 30일(중간배당)
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
1,000億ウォン
新株予約権付社債(BW)
1,000億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회 결의로 정한다.
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 따라 지급한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
39億ウォン
役員数
6人
1人当たり平均
7億ウォン
配当総額
-
報酬/配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 한화머시너리앤서비스홀딩스 | 33.99% | +33.99% | (주)한화 회사분할로 인한 보유주식수 증가 및 보고자 변경 (보고자 : (주)한화 → 한화머시너리앤서비스홀딩스(주)) | 2026-08-10 |
| 한화 | 0.00% | -33.99% | 보유주식수 변동 및 보고자 변경 (보고자 : (주)한화→한화머시너리앤서비스홀딩스(주)) | 2026-08-10 |
| OrbisInvestmentManagementLimited | 7.64% | -0.06% | - 투자자금 회수목적으로 장내에서 발행회사의 주식 매도 | 2026-06-05 |
| 국민연금공단 | 9.66% | +2.22% | 단순추가취득/처분 | 2026-04-01 |
| OrbisInvestmentManagementLimited | 7.70% | +2.42% | - 단순투자목적으로 장내에서 발행회사의 주식 매수 | 2026-02-06 |
| 국민연금공단 | 7.44% | -2.10% | 단순추가취득/처분 | 2026-01-02 |
| OrbisInvestmentManagementLimited | 5.28% | -1.13% | - 투자자금 회수목적으로 장내에서 발행회사의 주식 매도 | 2025-08-11 |
| 국민연금공단 | 9.54% | +1.04% | 단순추가취득/처분 | 2025-07-02 |
| 한화 | 33.99% | +0.03% | 등기임원 퇴임 및 신규 선임에 따른 특별관계자 변동, 양도제한조건부주식 부여 계약 체결 | 2025-05-14 |
| OrbisInvestmentManagementLimited | 6.41% | +1.18% | - 단순투자목적으로 장내에서 발행회사의 주식 매수 | 2025-05-12 |
| OrbisInvestmentManagementLimited | 5.23% | +0.87% | - 단순투자목적으로 장내에서 발행회사의 주식 매수 | 2025-04-25 |
| 국민연금공단 | 8.50% | +2.16% | 단순추가취득/처분 | 2025-04-01 |
| 한화 | 33.96% | -0.12% | 보유주식 변동에 따른 특별관계자 제외 | 2024-12-23 |
| 국민연금공단 | 6.34% | +6.34% | 기업분할 및 단순추가취득/처분 | 2024-10-07 |
| 한화 | 34.08% | +34.08% | 신규상장 | 2024-10-07 |
監査役
分析日 2026.08.24 18:55
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이규철 | 監査委員 | - | 2029.03.23 | 1年 | D-900 |
| 김광수 | 監査委員 | - | 2029.03.23 | 1年 | D-900 |
| 정수미 | 監査委員 | - | 2029.03.23 | 1年 | D-900 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 김승연 | 회장 | 미등기 | 74歳 | - |
| 이규철 | 사외이사 | 社外取締役 | 62歳 | 満了 |
| 우창표 | 전무 | 미등기 | 59歳 | - |
| 황성재 | 상무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 전철민 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 김기철 | 대표이사 | 社内取締役 | 56歳 | D-215 |
| 박상훈 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 안신후 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 김광수 | 사외이사 | 社外取締役 | 56歳 | 満了 |
| 정원영 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 박시영 | 전무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 이상원 | 전무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 김현섭 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 노승인 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 신재영 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 홍순재 | 사내이사 | 社内取締役 | 52歳 | D-87 |
| 류정우 | 전무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 이채원 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 임정은 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 정진호 | 상무 | 미등기 | 49歳 | - |
| 정수미 | 사외이사 | 社外取締役 | 45歳 | 満了 |
| 김동선 | 부사장 | 미등기 | 37歳 | - |
DART開示
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