주주총회 의결결과
정기
2026.03.26
- 1 제70기 재무제표(이익잉여금처분계산서(안)포함) 및 연결재무제표 승인의 건 가결 99.7%
- 2-1 이사 선임의 건 사내이사 이현탁 가결 99.4%
- 2-2 이사 선임의 건 사내이사 이창호 가결 99.3%
- 3 이사 보수한도 승인의 건 가결 96.2%
- 4 감사 보수한도 승인의 건 가결 97.9%
밸류업 공시
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.26
DART
핵심 목표: 구체적 수치 목표 없음
주주환원: 보유 자사주 소각을 통한 주당가치·주주권익 극대화, 현금흐름 기반 배당 정책 수립, 실적 연계 주주환원 및 배당 안정성 유지
이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획 수립
특이사항: 직전 사업연도(2025) 배당성향 32.5%, 이익배당금액 9,623,249,250원. 조세특례제한법상 고배당기업 해당
재무지표
행동주의 타겟 시그널
— PBR 0.41 & 부채비율 22.4%
시가총액
3,519억
PBR
0.41
PER
12.6
ROE
3.52%
배당수익률
2.80%
부채비율
22.4%
연간 실적
| 항목 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 6,450억 | 6,154억 | 5,977억 | 6,330억 | 7,286억 | 7,758억 | 6,977억 | 7,316억 | 9,457억 | 1.0조 | 9,083억 | 8,911억 | 8,551억 | - |
| 영업이익 | 256억 | 248억 | -7억 | 245억 | 54억 | 983억 | 711억 | 657억 | 939억 | 1,094억 | 876억 | 266억 | 272억 | - |
| 당기순이익 | 192억 | 186억 | -387억 | 207억 | 50억 | 787억 | 614억 | 542억 | 910억 | 944억 | 811억 | 239억 | 296억 | - |
| 영업이익률 | 3.96% | 4.03% | -0.11% | 3.87% | 0.74% | 12.67% | 10.19% | 8.98% | 9.93% | 10.69% | 9.64% | 2.98% | 3.18% | - |
| ROE | 4.10% | 3.85% | -8.78% | 4.50% | 1.09% | 14.75% | 10.50% | 8.56% | 12.74% | 11.74% | 9.54% | 2.86% | 3.50% | - |
| 부채비율 | 52.51% | 48.37% | 48.62% | 56.34% | 66.44% | 52.27% | 45.03% | 39.28% | 35.72% | 28.68% | 23.35% | 22.79% | 22.38% | - |
| 자산총계 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 1.0조 | 1.0조 | 1.0조 | - |
| 별도자산총계 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 8,104억 | 8,017억 | 8,071억 | - |
| 자본총계 | 4,691억 | 4,824억 | 4,404억 | 4,611억 | 4,608억 | 5,335억 | 5,849억 | 6,335억 | 7,144억 | 8,043억 | 8,498억 | 8,359억 | 8,453억 | - |
| 부채총계 | 2,463억 | 2,333억 | 2,141억 | 2,598억 | 3,061억 | 2,789억 | 2,634억 | 2,488억 | 2,552억 | 2,307억 | 1,984억 | 1,905억 | 1,892억 | - |
| EPS | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 2,108원 | 1,810원 | 541원 | 709원 | - |
| PER | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 3.74배 | 4.56배 | 13.49배 | 11.24배 | - |
| PBR | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 0.44 | 0.41 | 0.35 | 0.36 | - |
| 주당배당금 | 400원 | 450원 | - | 500원 | 450원 | 750원 | 600원 | 700원 | 900원 | 1,000원 | 1,920원 | 220원 | 200원 | - |
부동산 보유 현황
장부가 총액
9,867억
공시지가 총액
317억
시총 대비 비율
280.4%
토지
9건
건물
9건
지배구조
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 윤상돈 | 감사 | - | 2027.03.21 | 1년 | D-319 |
등기임원
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 이병무 | 명예회장 | 미등기 | 85세 | - |
| 이윤무 | 명예회장 | 미등기 | 80세 | - |
| 윤상돈 | 감사 | 감사 | 65세 | D-319 |
| 유승환 | 대표이사 | 사내이사 | 64세 | D-318 |
| 송기영 | 상무 | 미등기 | 63세 | - |
| 이현탁 | 대표이사 | 사내이사 | 63세 | D-689 |
| 이창호 | 전무 | 사내이사 | 63세 | D-689 |
| 김명하 | 상무 | 미등기 | 62세 | - |
| 이경택 | 상무 | 미등기 | 61세 | - |
| 김태형 | 상무 | 미등기 | 60세 | - |
| 임우택 | 이사 | 미등기 | 60세 | - |
| 김동규 | 이사대우 | 미등기 | 58세 | - |
| 이욱 | 이사대우 | 미등기 | 58세 | - |
| 이훈범 | 회장 | 사내이사 | 57세 | D-684 |
| 김보연 | 이사대우 | 미등기 | 56세 | - |
| 유완희 | 사외이사 | 사외이사 | 56세 | D-319 |
| 이인범 | 부회장 | 사내이사 | 55세 | D-319 |
| 정유석 | 이사 | 미등기 | 53세 | - |
| 조원경 | 사외이사 | 사외이사 | 50세 | D-318 |
정관 분석
분석일 2026.04.23 02:46
|
최근 개정 2024.03.22
미검증
정관 원문
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2를 적용하지 않도록 정관에서 배제하고 있어 소수주주의 이사 선임 영향력이 약화됩니다. (제30조③)
- 이사회 결의만으로 3,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 또는 불특정다수 방식으로 주주 외 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 희석 수단이 될 수 있습니다. (제14조의2)
- 이사회 결의만으로 3,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 자에게 BW 발행이 가능해 우호지분 확보 및 지분 희석 수단으로 작용할 수 있습니다. (제15조)
- 이사·감사 책임감경 조항: 주주총회 결의로 상법 제399조 책임을 최근 1년 보수액의 6배 초과분에 한해 면제할 수 있어 주주대표소송의 억지력이 약화될 수 있습니다. (제35조)
- 이사의 임기 3년 이내 + 주총 재량: 임기가 3년 내 최종 결산기까지로 되어 있어 장기 고정은 아니지만, 주주총회가 별도로 정하면 3년 범위 내에서 조정 가능해 경영진 안정성은 유지됩니다. (제31조)
기타 주목 조항
- 무의결권 배당우선 기명식 우선전환주식: 종류주식은 발행일로부터 10년 후 보통주로 자동 전환되며, 미배당이 있으면 전환이 연장됩니다. (제8조의2)
- 동등배당: 발행일과 관계없이 같은 종류 주식은 동일하게 배당하도록 규정합니다. (제10조의2)
- 분기배당 제도: 3월·6월·9월 말 기준으로 분기배당을 할 수 있습니다. (제45조의2)
- 주주총회 소집통지 2주 전: 서면 또는 전자문서로 2주간 전에 통지합니다. (제19조)
- 감사 1명 선임 및 감사 선임 분리 의결: 감사 선임 의안을 이사 선임과 구분하여 의결하도록 하고 있습니다. (제41조의2)
이사회
이사 정원
3~12명
이사 임기
3년 (가변)
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
아니오
이사 책임감경
6.0배 초과분 면제
감사
감사 정원
1~1명
감사 임기
3년 (가변)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
-
배당 기준일
매년 12월 31일
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
3,000억원
신주인수권부사채 (BW)
3,000억원
보수 근거
- 이사
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 감사
- 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 퇴직금
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따른다.
영업보고서 분석
분석일 2026.04.26 21:40
|
2025년 사업보고서 기준
미검증
영업보고서 원문
사업 개요
- 아세아제지는 펄프, 지류, 골판지 관련 제품의 제조·판매를 주력으로 하는 제지회사이며, 골판지원지와 골판지 가공 판매를 중심으로 사업을 영위합니다.
- 설립 연도는 영업보고서에 명시되어 있지 않습니다. 주력 산업은 제지·골판지이며, 보고서상 세종공장·시화공장·청주공장을 통해 생산하고 있습니다.
주요 매출원
- 골판지원지: 약 3,750억원 (제품 실적 기준 전체 매출의 약 77%)
- 기타지: 약 1,109억원 (약 23%)
- 크라프트지: 약 15억원 (약 0.3%)
- 연결 기준 2025년 매출은 약 8,551억원, 영업이익은 약 272억원, 순이익은 약 296억원이었습니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 별도 기준 2025년 매출원가는 약 4,259억원으로 매출액 약 4,853억원 대비 원가율이 약 87.8%였습니다.
- 연결 기준 2025년 매출원가는 약 7,153억원으로 매출액 대비 원가율이 약 83.7%였습니다.
- 영업이익은 별도 기준 약 304억원, 연결 기준 약 272억원으로, 보고서상 원가 경쟁력 개선과 생산 효율 제고를 추진했다고 기재되어 있습니다.
자회사
- 유진판지(주): 골판지원단 및 상자 제조
- 제일산업(주): 골판지원단 및 상자 제조
- (주)에이팩: 골판지원단 및 상자 제조
- 경산제지(주): 골판지원지 제조
- 에이피리싸이클링(주): 재생재료가공처리
- 모두 지분율 100.0%이며, 자회사 수익·거래가 연결 실적에 반영되는 구조입니다.
차입 구조
- 주요채권자 등에서 우리은행 약 11억원, 녹색환경 약 2억원으로 기재되어 있으며, 합계는 약 13억원입니다.
종업원 수
281명
자회사 수
5개
결산기 후 중요사실
2025.12.31 이후 2026.1.5에 주주가치 제고를 위해 50억원 상당의 자기주식취득신탁계약 체결을 공시했고, 2026.3.17 이사회 결의 후 자기주식 1,033,000주 소각을 공시하였습니다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
23억
임원수
8명
1인 평균
3억
배당금총액
96억
보수/배당
0.2배
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 국민연금공단 | 4.01% | -0.92% | 단순추가취득/처분 | 2024-04-02 |
| 아세아 | 49.76% | -0.11% | 주식 분할 및 임원 퇴임(장내 매도) | 2024-04-26 |