돌아가기

주주총회 의결결과

정기 2026.03.26
참여 74.8% 소액 27.2% DART
  • 1 제37기 재무제표 승인의 건 가결 99.9%
  • 2 정관 일부 변경의 건 가결 100.0%
  • 3-1 사내이사 선임의 건(후보자:심민석) 가결 99.5%
  • 3-2 사내이사 선임의 건(후보자:최태환) 가결 99.9%
  • 3-3 기타비상무이사 선임의 건(후보자:조민영) 가결 99.9%
  • 3-4 사외이사 선임의 건(후보자:안정옥) 가결 99.9%
  • 3-5 사외이사 선임의 건(후보자:김지희) 가결 100.0%
  • 4 이사 보수한도 승인의 건 가결 100.0%
  • 5 감사 보수한도 승인의 건 가결 96.9%

재무지표

시가총액
2.8조
PBR
5.07
PER
82.1
ROE
9.53%
배당수익률
0.67%
부채비율
45.7%

주가 추이

주가
일별 종가
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
최근 종가
-
-

상단 기간 버튼으로 구간을 조절할 수 있습니다.

주주분포

2025년 사업보고서 기준 (2025-12-31)
최대주주 합계
65.38%
소액주주(특관자제외)
0.00%
큰손(특관자 아닌 1%+ 주주)
34.48% (0명)
자사주
0.14%
전체 주주 수
0명

연간 실적

부동산 보유 현황

장부가 총액
951억
공시지가 총액
-
시총 대비 비율
3.4%
토지
1건
건물
1건
구분 소재지 용도 면적 장부가액 공시지가
건물 미검증 소재지 미상 - - 674억 -
토지 미검증 소재지 미상 - - 256억 -
투자부동산 미검증 소재지 미상 - - 14억 -
투자부동산 미검증 소재지 미상 - - 7억 -

지배구조

상장 자회사 지분가격 34억 (시가총액 x 지분율 합산)

정관 분석

분석일 2026.07.06 14:25 | 최근 개정 2025.03.24
미검증 정관 원문

주주친화

  • 동등배당: 신주에 대한 이익배당은 발행시기와 관계없이 직전 영업연도 말 발행된 것으로 보아 배당 형평성을 보장 (제13조)
  • 중간배당: 이사회 결의로 사업연도 중 1회 금전 중간배당 가능 (제59조의2)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임권을 제한 (제34조③)
  • 이사회 결의만으로 2,000억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외 투자자에게 전환사채 발행이 가능해 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제18조)
  • 이사회 결의만으로 2,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 투자자에게 신주인수권부사채 발행이 가능해 기존 주주 희석 위험이 있음 (제19조)
  • 이사회 결의 신주발행 예외 폭넓음: 긴급 자금조달 등 사유로 발행주식총수의 30~50% 범위에서 신주 발행이 가능해 지분 희석 위험이 있음 (제12조)

기타 주목 조항

  • 이사 임기: 이사 임기는 3년 이내이고 임기가 정기주주총회 전에 만료되면 해당 정기주주총회 종결까지 연장 (제36조)
  • 이사회 의장: 의장은 이사회 소집권자인 대표이사 또는 이사회가 따로 정한 이사로 하며, 대표이사와 의장을 분리하도록 강제하지 않음 (제40조)
  • 이사 보상조항: 이사 자격으로 회사 업무 수행 중 발생한 소송 비용·손실·채무를 법령 범위 내에서 보상할 수 있음 (제45조)
  • ESG위원회: 이사회 내 ESG위원회 등 위원회를 설치할 수 있음 (제43조의2)

이사회

이사 정원
3명 이상
이사 임기
3년 (가변)
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-

감사

감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (고정)

주주총회 · 배당

소집공고 기한
14일
서면투표
-
전자투표
-
배당 기준일
이사회 결의로 정한 기준일

이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도

전환사채 (CB)
2,000억원
신주인수권부사채 (BW)
2,000억원

보수 근거

이사
이사의 보수와 성과급 한도는 주주총회 결의로 정하고 세부 운영기준은 이사회에서 정한다.
감사
감사의 보수와 성과급 한도는 주주총회 결의로 정하고 이사 보수 의안과 구분하여 의결한다.
퇴직금
이사와 감사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.

영업보고서 분석

분석일 2026.05.25 23:46 | 2025년 사업보고서 기준

사업 개요

  • 포스코DX는 엔지니어링 활동, 소프트웨어 개발·판매·임대, 정보처리 및 정보통신 서비스, 자동제어기기 정비·보수, 산업용 전기자동제어기기 설계·제조·설치공사, 에너지·전기·기계설비 공사 등을 사업목적으로 하는 회사입니다.
  • 2025년에는 포스코그룹의 경쟁력 강화를 위한 무인화·자동화 확산 및 DX·AX 전환 가속화 등을 중심으로 사업을 수행했습니다.

주요 매출원

  • 연결 기준 2025년 매출은 약 1조 752억원, 영업이익은 약 604억원입니다.
  • 별도 매출실적 기준 주요 매출유형은 시스템 약 4,796억원, 용역 약 3,852억원, 정비 약 1,278억원, 상품 약 339억원, 통신 약 201억원입니다.
  • 별도 기준 총 매출 약 1조 466억원 중 시스템은 약 45.8%, 용역은 약 36.8%, 정비는 약 12.2%, 상품은 약 3.2%, 통신은 약 1.9%입니다.

원가 구조 / 비용 특성

  • 연결 기준 2025년 매출액은 약 1조 752억원, 매출원가는 약 9,461억원으로 원가율은 약 88.0%입니다. 2024년 원가율 약 87.3% 대비 소폭 상승했습니다.
  • 연결 기준 영업이익률은 2025년 약 5.6%로, 2024년 약 7.4% 대비 하락했습니다.
  • 별도 기준 2025년 매출액은 약 1조 466억원, 매출원가는 약 9,233억원으로 원가율은 약 88.2%입니다.

자회사

  • POSCO DX CHINA: 중국 IT서비스, 지분율 100.00%.
  • PT. POSCO DX INDONESIA: 공장자동화 구축·운영, 지분율 66.99%.
  • POSCO DX VIETNAM: 베트남 IT서비스, 지분율 100.00%.
종업원 수
2,109명
자회사 수
3개
결산기 후 중요사실
해당사항 없음.

주요 주주

주요 주주 (2명)

2025년 영업보고서 기준
성명 소유주식수 지분율 관계
포스코홀딩스 99,403,282 65.38% 기타
국민연금공단 6,086,088 4.00% -

임원 보수

2025년 사업보고서 기준
보수총액
17억
임원수
9명
1인 평균
2억
배당금총액
190억
보수/배당
0.1배

5% 이상 보유자

보유자명 보유비율 증감비율 보고사유 접수일
국민연금공단 5.01% -1.01% 단순추가취득/처분 2026-07-01
국민연금공단 6.02% +1.01% 단순추가취득/처분 2025-07-02
국민연금공단 5.01% +0.22% 단순추가취득/처분 2025-04-01
POSCO홀딩스 65.39% -0.70% 보고대상 특별관계자 변동 2025-03-04
POSCO홀딩스 66.09% -7.41% 보유주식수 변동 2024-09-20

최대주주

이름 관계 나이 지분율
포스코홀딩스 최대주주 - 65.38%
포항공과대학교 최대주주의 비영리법인 - 0.00%
정덕균 (전)대표이사 사장 - 0.00%
심민석 대표이사 사장 58세 0.00%
최태환 사내이사 56세 0.00%

감사

감사명 유형 임기시작 임기만료 재직기간 D-day
김군역 감사 2024.03.01 2027.03.24 2년 D-250

임원 현황

이름 직위 구분 나이 임기만료
김호원 사외이사 사외이사 68세 만료
안정옥 사외이사 사외이사 64세 만료
조민영 기타비상무이사 기타비상무이사 62세 만료
김군역 감사 감사 60세 D-250
이민헌 임원 미등기 60세 D-168
조석주 임원 미등기 59세 D-168
엄기용 임원 미등기 59세 D-168
심민석 대표이사 사장 사내이사 58세 만료
김미영 임원 미등기 58세 D-168
최태환 사내이사 사내이사 56세 만료
윤석준 임원 미등기 49세 D-168

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