STX엔진 KOSPI

주주비친화

• 집중투표제 명시적 배제: 이사는 집중투표의 방식으로 선임하지 아니한다고 명시해 소수주주의 이사 선임 영향력을 약화합니다(제29조).
• 이사회 결의만으로 3,000억원 전환사채 제3자 배정: 긴급자금·재무구조 개선·장기경영목표 달성 등을 이유로 주주 외 자에게 이사회 결의만으로 전환사채를 발행할 수 있어 우호지분 확보 수단이 됩니다(제16조).
• 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 유사한 방식으로 주주 외 자에게 BW를 발행할 수 있어 희석 및 경영권 방어 수단으로 작용할 수 있습니다(제17조).
• 이사 책임감경 조항: 이사의 상법상 책임을 최근 1년 보수액의 6배를 초과하는 금액에 대해 면제할 수 있어 주주대표소송의 억지력이 약화될 수 있습니다(제34조의2).
• 이사 임기 3년 이내: 임기가 상한형으로 설정되어 있고, 보선이사의 임기는 전임자 잔여기간으로 하여 실질적 임기 순환을 유연하게 설계할 수 있습니다(제30조).
• 이사·감사 보수와 퇴직금의 지급한도는 주주총회가 정한 범위 내에서 이사회 결정: 보수한도 자체를 정관에 박제하진 않았지만, 이사회 재량이 큰 구조입니다(제39조).

기타 주목 조항

• 우선주 10년 후 보통주 전환: 우선주식은 발행일로부터 10년 경과 시 보통주식으로 전환되며, 미배당 시 전환이 연장됩니다(제7조의2).
• 동등배당: 발행일과 무관하게 동종 주식은 동일하게 배당합니다(제10조).
• 주주총회 전자문서 소집통지 허용: 서면 또는 전자문서로 소집통지를 할 수 있습니다(제21조).
• 감사 분리선임 및 3% 의결권 제한: 감사 선임·해임 시 대주주 의결권을 3%로 제한하고 선임 안건을 이사 선임과 구분합니다(제36조의3).
• 이사회 의장 선임을 이사회에 위임: 이사회 의장은 이사회에서 선임하며, 대표이사와 자동 분리되는 구조는 아닙니다(제34조).
• 최근 개정일: 부칙상 2025년 3월 31일에 개정되었습니다(부칙 제2025.3.31).