법·제도
중요도 3
외국계 주주의 게임사 영향력 확대와 상법 개정의 파급 논란
텐센트가 넷마블·크래프톤·시프트업 등 국내 게임사에서 상당한 지분을 확보한 가운데 감사위원 분리선출과 자사주 소각 의무가 외국계 주주의 영향력을 키울 수 있다는 지적이 나왔다.
주주 관점 국내 상장 게임사의 외국계 지분과 감사위원 선임·자사주 제도 변화가 주주권 행사와 이사회 구성에 미칠 수 있는 영향을 다룬다.
자사주 매입
신탁
진행중
D-9
진행률
100.00%
총 매입약속
200억원
(시총 1.0%)
체결 누계
200억원
(620,836주)
매입기간
2026-03-11 ~ 2026-09-10
계약기관
NH투자증권
DART
주주총회 의결결과
정기
2026.03.26
- 1 제13기(2025.01.01 ~ 2025.12.31)재무제표 및 연결재무제표 승인의 건 가결 93.4%
- 2-1 상법 개정 관련 조항 변경의 건 가결 92.7%
- 2-2 기타 조항 변경의 건 가결 92.7%
- 3-1 사내이사 민경립 선임의 건 가결 99.3%
- 3-2 사내이사 안재우 선임의 건 가결 99.3%
- 3-3 사외이사 유창석 선임의 건 가결 99.3%
- 3-4 기타비상무이사 밍리우 선임의 건 가결 99.4%
- 4-1 사외이사 이예나 선임의 건 가결 93.9%
- 4-2 사외이사 강상현 선임의 건 가결 93.9%
- 5 감사위원회 위원 유창석 선임의 건 가결 93.9%
- 6 이사 보수 한도 승인의 건 가결 83.3%
- 7 자기주식 보유ㆍ처분 계획 승인의 건 가결 93.4%
재무지표
시가총액
1.9조
자사주 제외 약 1.9조
PBR
1.91
PER
10.5
ROE
22.71%
배당수익률
-
부채비율
17.6%
주가 추이
주가
일별 종가
최근 종가
-
-
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
상단 기간 버튼으로 구간을 조절할 수 있습니다.
연간 실적 추이
재무제표
| 항목 | 2022 | 2023 연결 | 2024 연결 | 2025 연결 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 660.7억원 | 1,685.9억원 | 2,240.8억원 | 2,945.5억원 | 1,855억원 |
| 영업이익 | 182.6억원 | 1,110.6억원 | 1,526.8억원 | 1,814.2억원 | 967억원 |
| 당기순이익 | -71.3억원 | 1,066.9억원 | 1,479.7억원 | 1,914.3억원 | 1,171억원 |
| 영업이익률 | 27.64% | 65.88% | 68.13% | 61.59% | 52.13% |
| EPS | -147원 | 3,004원 | 2,734원 | 3,293원 | 2,183원 |
부동산 보유 현황
부동산 데이터가 아직 수집되지 않았습니다.
지배구조
정관 분석
분석일 2026.06.20 19:25
|
최근 개정 2023.07.28
미검증
정관 원문
주주친화
- 감사위원 분리선임: 감사위원 중 1명은 다른 이사들과 분리하여 감사위원회 위원이 되는 이사로 선임하도록 규정 (제51조③)
- 동등배당: 배당기준일 전 발행 또는 전환된 동종 주식에 대해 동등배당을 규정 (제13조)
- 내부거래위원회·ESG위원회 설치 가능: 이사회 내 위원회로 내부거래위원회와 ESG위원회를 둘 수 있음 (제48조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법상 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한함 (제39조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 고정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제40조)
- 이사회 결의만으로 3,000억원 전환사채 제3자 배정: 외국인투자, 긴급 자금조달, 기술도입·자본제휴 등 사유로 주주 외 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제22조)
- 이사회 결의만으로 3,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 같은 범위에서 주주 외 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제23조)
기타 주목 조항
- 이사 정원: 이사는 3인 이상 10명 이내이며, 사외이사는 이사 총수의 4분의 1 이상으로 규정 (제38조)
- 감사위원회 구성: 감사위원회는 3인 이상의 이사로 구성하고 총 위원의 3분의 2 이상을 사외이사로 두도록 규정 (제51조②)
- 제3자 신주배정: 기술도입, 긴급 자금조달, 경영상 목적 등 사유로 발행주식총수의 30% 범위 내에서 이사회 결의로 제3자 신주배정이 가능함 (제9조②)
이사회
이사 정원
3~10명
이사 임기
3년 (고정)
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
-
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
3명 이상
감사 임기
-
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
-
전자투표
-
배당 기준일
이사회 결의로 정한 기준일
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
3,000억원
신주인수권부사채 (BW)
3,000억원
보수 근거
- 이사
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다
- 퇴직금
- 이사의 퇴직금은 주주총회의 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다
영업보고서 분석
분석일 2026.05.25 23:46
|
2025년 사업보고서 기준
미검증
영업보고서 원문
사업 개요
- 시프트업은 2013년 12월 2일 설립된 글로벌 게임 개발사로, 게임 개발을 주요 사업으로 합니다.
- 회사가 개발한 게임을 글로벌 퍼블리셔를 통해 국내 및 해외에 서비스하고 있으며, 대표 IP는 <승리의 여신: 니케>와 <스텔라 블레이드>입니다.
주요 매출원
- 승리의 여신: 니케: 약 1,653억원 (56.13%)
- 스텔라 블레이드: 약 1,176억원 (39.93%)
- 기타: 약 116억원 (3.94%)
- 합계: 약 2,945억원 (100.00%)
원가 구조 / 비용 특성
- 제13기 영업수익은 약 2,945억원, 영업비용은 약 1,131억원, 영업이익은 약 1,814억원입니다.
- 영업이익률은 제13기 약 61.6%, 제12기 약 68.1%, 제11기 약 65.9%로, 전기 대비 하락했습니다.
- 회사는 모바일 및 콘솔 게임 개발을 주사업으로 하며, 필요한 생산설비는 업무용 PC 등 비품과 임차시설물로 구성되어 있습니다.
자회사
- 현대얼터너티브채무조정NPL 일반사모특별자산투자신탁 제4호: 신탁업 및 집합투자업, 소유비율 99.61%
- 피나클강남오피스메자닌 일반사모부동산투자신탁제2호: 부동산투자업, 소유비율 99.97%
- 현대얼터너티브 일반사모특별자산투자신탁 제8호: 신탁업 및 집합투자업, 소유비율 99.34%
- 피나클액티브론 일반사모부동산투자신탁제4호: 부동산투자업, 소유비율 99.90%
종업원 수
332명
자회사 수
4개
결산기 후 중요사실
해당사항이 없습니다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
46억
임원수
8명
1인 평균
6억
배당금총액
-
보수/배당
무배당
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 김형태 | 41.04% | +0.19% | - 특별관계자의 주식매수선택권 행사 - 특별관계자 추가 - 보고자의 주식담보계약 체결 | 2026-06-30 |
| 김형태 | 40.85% | -0.26% | - 특별관계자 변동 | 2025-12-05 |
| 국민연금공단 | 5.06% | -1.02% | 단순추가취득/처분 | 2025-10-01 |
| 국민연금공단 | 6.08% | -1.09% | 단순추가취득/처분 | 2025-07-02 |
| 김형태 | 41.11% | -0.45% | - 특별관계자의 보유주식수 변동 - 특별관계자의 보유주식 등에 관한 계약 변경 - 특별관계자의 주식담보 계약 체결 및 대출금 중도 상환 - 특별관계자의 주식매수선택권 행사 | 2025-03-07 |
| 국민연금공단 | 7.17% | +1.02% | 단순추가취득/처분 | 2025-01-06 |
| 국민연금공단 | 6.15% | +1.35% | 단순추가취득/처분 | 2024-10-07 |
| 김형태 | 41.56% | +41.56% | 유가증권시장 상장에 따른 신규보고 | 2024-07-18 |
| 에이스빌피티이엘티디 | 35.03% | +35.03% | 유가증권시장 상장에 따른 신규보고 | 2024-07-18 |
감사
감사 데이터가 아직 수집되지 않았습니다.
임원 현황
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| Xiaoyi Ma(샤오이마) | 이사 | 기타비상무이사 | 52세 | D-126 |
| 유창석 | 이사 | 사외이사 | 51세 | 만료 |
| 이형복 | CISO | 미등기 | 49세 | - |
| 김형태 | 대표이사 | 사내이사 | 48세 | D-573 |
| 이동기 | CTO | 미등기 | 44세 | - |
| 이예나 | 이사 | 사외이사 | 42세 | 만료 |
| 유준석 | CBO | 미등기 | 40세 | - |
| 유형석 | CDO | 미등기 | 38세 | - |
| 안재우 | CFO | 사내이사 | 38세 | 만료 |
| 민경립 | CSO | 사내이사 | 37세 | 만료 |
| 강상현 | 이사 | 사외이사 | 36세 | 만료 |
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