株主総会の決議結果
定時
2026.03.31
- 1 제1호 의안: 제78기(2025.01.01~2025.12.31) 재무제표(이익잉여금 처분계산서(안) 포함) 및 연결재무제표 승인의 건 (현금 배당 1주당 500원(액면가 10%)) 可決 賛成 99.4%
- 2 제2호 의안 : 정관변경 승인의 건 可決 賛成 99.8%
- 3 제3호 의안 : 이사 선임의 건 可決 賛成 99.4%
- 4 제4호 의안 : 감사위원회 위원 선임의 건 可決 賛成 94.6%
- 5 제5호 의안 : 감사위원회 위원이 되는 사외이사 선임의 건 (후보자 남혜인) 可決 賛成 94.6%
- 6 제6호 의안 : 감사위원회 위원이 되는 사외이사 선임의 건 (후보자 김영택) 可決 賛成 94.6%
- 7 제7호 의안 : 이사 보수 한도 승인의 건 可決 賛成 96.8%
財務指標
アクティビズム対象シグナル
— PBR 0.21 & 負債比率 8.0%
時価総額
810億ウォン
自社株を除く概算722億ウォン
PBR
0.21
PER
3.5
ROE
5.36%
配当利回り
0.71%
負債比率
8.0%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
不動産保有状況
帳簿価額合計
896億ウォン
公示地価合計
740億ウォン
時価総額比率
110.7%
土地
2件
建物
2件
支配構造
上場子会社の持分価値
476億ウォン
(時価総額 × 持分比率の合計)
事業報告書の分析
分析日 2026.05.25 23:46
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- CS홀딩스는 자회사 지분 소유를 통해 자회사의 사업내용을 지배하는 지주회사입니다. 주 수익원은 자회사 배당과 브랜드수익입니다.
- 회사는 2010년 1월 1일 인적 및 물적분할 방식으로 투자부문을 담당하는 CS홀딩스와 피복용접재료 사업부문을 영위하는 조선선재, FCW 용접재료 사업부문을 영위하는 조선선재온산으로 분할되었고, 공정거래법상 자회사로 조선선재, 조선선재온산, 씨에스로직스를 두고 있습니다.
주요 매출원
- 지주부문 / CS홀딩스: 브랜드 로열티 약 13억원, 관계사 배당금 약 3억원, 기타 약 11억원으로 합계 약 27억원 수준입니다.
- 용접재료부문 / 조선선재: 용접재료 등 매출 약 518억원입니다.
- 용접재료부문 / 조선선재온산: 용접재료 등 매출 약 929억원입니다.
- 용접재료부문 / CHOSUN VINA CO.,LTD: 용접재료 등 매출 약 353억원입니다.
- 용접재료부문 / 씨에스로직스: 부동산 임대 등 매출 약 80억원입니다.
- 용접재료부문 / CHOSUN WELDING JAPAN CO.,LTD: 용접재료 판매 매출 약 7억원입니다.
- 연결 기준 합계 매출은 약 1,349억원이며, 내부거래 등 연결조정효과 약 -564억원을 반영하기 전 단순합계는 약 1,913억원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 연결 기준 매출액은 약 1,349억원, 매출원가는 약 997억원으로 매출원가율은 약 73.9%입니다.
- 연결 영업이익은 약 202억원으로 영업이익률은 약 15.0%이며, 전기 영업이익 약 223억원 대비 감소했습니다.
자회사
- 조선선재 주식회사: 대한민국 소재 제조업, 용접재료 생산 및 판매.
- 조선선재온산 주식회사: 대한민국 소재 제조업, 용접재료 생산 및 판매.
- 씨에스로직스 주식회사: 대한민국 소재 제조업, 부동산 임대 등.
- CHOSUN VINA CO.,LTD: 베트남 소재 제조업, 용접재료 생산 및 판매.
- CHOSUN WELDING THAILAND CO.,LTD: 태국 소재 제조업, 용접재료 판매.
従業員数
4人
子会社数
5件
決算期後の重要事実
해당사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.19 12:25
|
最終改定 2021.03.26
未検証
定款原文
주주친화
- 동등배당: 배당 기준일 현재 발행 또는 전환된 동종 주식에 대해 발행일과 관계없이 동등하게 배당한다 (제10조)
주주비친화
- 이사회 결의만으로 150억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있다 (제16조)
- 이사회 결의만으로 150억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주의 지분 희석 위험이 있다 (제17조)
- 이사 책임감경 조항: 이사의 회사에 대한 책임을 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배로 제한해 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있다 (제34조)
- 적대적 M&A 시 이사 해임 초다수결의: 이사회가 적대적 기업인수합병이라고 결의하는 경우 이사 해임에 출석 의결권 4분의 3 및 발행주식총수 4분의 3을 요구해 경영진 교체를 어렵게 한다 (제31조③)
기타 주목 조항
- 이사 임기 3년 이내: 이사의 임기는 3년 이내에서 주주총회가 결정한다 (제38조)
- 감사위원회 설치: 감사에 갈음하여 3인 이상의 이사로 구성된 감사위원회를 두며, 감사위원의 3분의 2 이상은 사외이사로 한다 (제42조)
- 우선주 보통주 전환: 우선주식은 발행일로부터 10년의 존속기간 만료와 동시에 보통주식으로 전환된다 (제8조⑤)
取締役会
取締役定員
3~8人
取締役任期
3年 (可変)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
3人以上
監査役任期
-
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매년 12월 31일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
150億ウォン
新株予約権付社債(BW)
150億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다
- 退職金
- 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
9億ウォン
役員数
4人
1人当たり平均
2億ウォン
配当総額
5億ウォン
報酬/配当
1.8倍
5%以上の保有者
5%以上の保有報告はまだ収集されていません。
監査役
分析日 2026.08.26 12:36
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 유영신 | 監査役 | 2023.07.17 | - | 3年 | - |
| 문미선 | 監査委員 | 2023.03.31 | 2026.03.30 | 3年 | 満了 |
| 김진은 | 監査委員 | 2023.03.31 | 2029.03.30 | 3年 | D-907 |
| 남혜인 | 監査委員 | 2023.03.31 | 2029.03.30 | 3年 | D-907 |
| 김영택 | 監査委員 | 2026.03.31 | 2029.03.30 | 1年 | D-907 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 김진은 | 이사 | 社外取締役 | 71歳 | 満了 |
| 유영신 | 전무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 장원영 | 회장 | 社内取締役 | 51歳 | D-572 |
| 남혜인 | 이사 | 社外取締役 | 46歳 | 満了 |
| 문미선 | 이사 | 社外取締役 | 42歳 | 満了 |
DART開示
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