株主総会の決議結果
定時
2026.03.26
- 1 제38기(2025.1.1 ~ 2025.12.31) 별도재무제표(이익잉여금처분계산서 포함) 및 연결재무제표 승인의 건(현금배당 350원) 可決 賛成 100.0%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 99.7%
- 3 감사위원이 되는 사외이사 선임의 건(후보자 강윤구) 可決 賛成 98.2%
- 4 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 97.0%
株主総会レポート 1件
2026.3.26 제이에스코퍼레이션 주총 참석후기
제이에스코퍼레이션 주총 참석했는데, 예전보다 주주들이 많이 줄어들어 썰렁한 느낌이었음. 질의 시간에 한 주주가 분기배당 도입을 강력하게 요청했는데, 회장님이 '우리가 삼성전자 사이즈는 아니지 않냐'며 현실적인 답변을 내놓음. 다소 뼈 때리는 답변이었지만, 그래도 주주들의 가려운 부분을 나름대로 다 짚고 넘어간 자리였음.
2026.03.27
송충이는솔잎을...
財務指標
時価総額
3,662億ウォン
PBR
0.65
PER
4.5
ROE
15.29%
配当利回り
4.75%
負債比率
242.9%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
不動産保有状況
帳簿価額合計
1.3兆ウォン
公示地価合計
-
時価総額比率
357.1%
土地
4件
建物
4件
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.05.25 23:46
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 제이에스코퍼레이션은 1985년 5월 설립된 핸드백 ODM/OEM 제조·수출 기업이며, 2020년 섬유·의류 제조 및 수출 기업인 약진통상을 인수해 의류 사업으로 포트폴리오를 확장했습니다.
- 2024년 서울미라마유한회사가 종속회사로 편입되며 호텔 사업 실적도 연결 실적에 반영되고 있습니다.
주요 매출원
- 2025년 연결 매출은 약 1조 2,882억원으로 전년 대비 15.3% 증가했습니다.
- 의류: 약 8,145억원 (63.23%)
- 핸드백: 약 3,103억원 (24.09%)
- 호텔: 약 1,634억원 (12.68%)
- 주요 매출처 기준으로는 GAP INC 약 5,302억원 (41.2%), MICHAEL KORS 약 1,518억원 (11.8%), GUESS 약 1,181억원 (9.2%), A.E.O 약 981억원 (7.6%), WALMART 약 655억원 (5.1%)입니다.
- 생산실적은 2025년 총 108,106,811 PCS이며, 핸드백 12,658,664 PCS, 의류 95,448,147 PCS입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 연결 기준 매출원가는 약 1조 467억원으로 매출원가율은 약 81.25%입니다. 전년 매출원가율 약 81.15%와 유사한 수준입니다.
- 연결 영업이익은 약 1,405억원으로 영업이익률은 약 10.91%이며, 전년 약 10.85% 대비 소폭 개선되었습니다.
자회사
- 약진통상: 섬유제품 제조, 자산총액 약 5,236억원.
- PT. JSCORP BOYOLALI INDONESIA: 핸드백 제조, 자산총액 약 576억원.
- Yakjin Vietnam Co., Ltd.: 의류 임가공업, 자산총액 약 239억원.
- Yakjin Intertex Co., Ltd.: 의류 임가공업, 자산총액 약 408억원.
- 서울미라마(유): 호텔업, 자산총액 약 1조 2,392억원.
차입 구조
- 제4회 무기명식 이권부 무보증 사모 전환사채가 있으며, 발행금액 약 250억원, 발행잔액 약 100억원, 만기일은 2028년 9월 25일입니다.
従業員数
90人
子会社数
20件
決算期後の重要事実
회사는 2026년 2월 19일 및 2026년 3월 4일 이사회 결의로 제4회 사모 전환사채 잔액 100억원에 대해 매도청구권을 행사했습니다. 종속회사 약진통상은 2026년 3월 4일 온타이드 지분 40.21%를 약 387억원에 취득하는 계약을 체결했으며, 종결 예정일은 2026년 3월 27일입니다.
定款の分析
分析日 2026.06.20 01:25
|
最終改定 2026.03.26
未検証
定款原文
주주친화
- 서면투표 허용: 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있음 (제28조의2)
- 중간배당 제도: 영업연도 중 1회 중간배당을 할 수 있음 (제46조의2)
- 동등배당: 배당기준일 현재 발행된 동종 주식은 발행일과 관계없이 동등하게 배당함 (제11조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임을 어렵게 함 (제31조의③)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등을 이유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제15조의2)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 가능성이 있음 (제16조)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 독립이사는 3배를 한도로 책임을 제한해 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제33조의3)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 임기를 채택해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제32조)
기타 주목 조항
- 감사위원 분리선임: 감사위원 중 2명은 다른 이사들과 분리하여 감사위원회 위원이 되는 이사로 선임함 (제40조④)
- 이사회 내 위원회: 감사위원회, 독립이사후보추천위원회, 내부거래위원회를 둘 수 있음 (제37조의2)
- 특별위로금 가능 조항: 특별한 공로가 있는 이사 및 미등기 임원에게 퇴직금 외 특별위로금 및 퇴직공로위로금을 지급할 수 있으나, 경영권 변경·적대적 M&A 트리거는 명시되어 있지 않음 (제34조③)
取締役会
取締役定員
3~10人
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
3人以上
監査役任期
-
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
はい
電子投票
-
配当基準日
-
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
1,000億ウォン
新株予約権付社債(BW)
1,000億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회 결의로 정한다.
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
14億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
3億ウォン
配当総額
154億ウォン
報酬/配当
0.1倍
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 신한-디에스생산적금융메자닌신기술투자조합제1호 | 10.57% | +10.57% | 전환사채 인수에 따른 신규보고 | 2026-07-16 |
| 삼성액티브자산운용 | 5.03% | +5.03% | 매매로 인한 신규보고의무 발생(삼성자산운용으로부터의 위탁운용분 포함) | 2026-06-25 |
| 홍재성 | 56.18% | -2.13% | 특별관계자 임원 퇴임으로 인한 특별관계자 해소 | 2026-04-01 |
| 삼성액티브자산운용 | 4.03% | -1.04% | 매매로 인한 변동보고의무 발생(삼성자산운용의 수탁운용분 포함) | 2026-02-05 |
| 국민연금공단 | 6.08% | +1.02% | 단순추가취득/처분 | 2026-01-02 |
| 삼성액티브자산운용 | 5.07% | +5.07% | 매매로 인한 신규보고의무 발생 | 2025-12-01 |
| 국민연금공단 | 5.06% | +0.19% | 단순추가취득/처분 | 2025-10-01 |
| 홍재성 | 58.31% | +0.24% | 특별관계자의 장내매수 등 | 2025-05-07 |
| 홍재성 | 58.07% | -0.27% | 무상신주 취득 및 전환사채 전환에 따른 보유비율 변동 | 2025-04-09 |
| 홍재성 | 58.34% | -0.83% | 특별관계자 추가 및 전환사채 전환에 따른 보유비율 변동 | 2025-03-31 |
| 홍재성 | 59.17% | -1.52% | 전환사채 전환에 따른 보유비율 변동 | 2024-11-19 |
| 국민연금공단 | 3.89% | -1.15% | 단순추가취득/처분 | 2024-10-07 |
| 국민연금공단 | 5.04% | +0.11% | 단순추가취득/처분 | 2024-07-02 |
| 에셋플러스자산운용 | 3.42% | -1.58% | 1%이상 변동보고 | 2024-06-10 |
監査役
分析日 2026.08.25 12:10
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 주영섭 | 監査委員 | - | 2025.03.24 | - | 満了 |
| 정경철 | 監査委員 | - | 2025.03.24 | - | 満了 |
| 고영일 | 監査委員 | - | 2027.03.28 | - | D-174 |
| 이건준 | 監査委員 | - | 2028.03.25 | - | D-537 |
| 윤유진 | 監査委員 | - | 2028.03.25 | - | D-537 |
| 강윤구 | 監査委員 | - | 2029.03.26 | - | D-903 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 고영일 | 사외이사 겸 감사위원장 | 社外取締役 | 75歳 | D-174 |
| 홍재성 | 대표이사 겸 이사회의장 | 社内取締役 | 72歳 | D-537 |
| 정해용 | 전무이사 | 미등기 | 67歳 | - |
| 이건준 | 사외이사 겸 감사위원 | 社外取締役 | 62歳 | D-537 |
| 박익종 | 상무이사 | 미등기 | 61歳 | - |
| 임영수 | 이사 | 미등기 | 58歳 | - |
| 차석현 | 이사 | 미등기 | 57歳 | - |
| 김치헌 | 이사 | 미등기 | 57歳 | - |
| 오한섭 | 이사 | 미등기 | 57歳 | - |
| 성시형 | 이사 | 미등기 | 56歳 | - |
| 최윤혁 | 이사 | 미등기 | 55歳 | - |
| 장석민 | 전무이사 | 社内取締役 | 55歳 | D-537 |
| 이왕은 | 상무이사 | 미등기 | 54歳 | - |
| 이성용 | 이사 | 미등기 | 54歳 | - |
| 김대규 | 이사 | 미등기 | 53歳 | - |
| 권혁구 | 이사 | 미등기 | 53歳 | - |
| 김태경 | 이사 | 미등기 | 51歳 | - |
| 윤유진 | 사외이사 겸 감사위원 | 社外取締役 | 49歳 | D-537 |
| 이형실 | 이사 | 미등기 | 47歳 | - |
DART開示
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