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오리엔트정공 KOSDAQ

065500
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관심 메모 네이버 증권

주주총회 의결결과

정기 2026.03.27
참여 25.4% 소액 0.1% DART
  • 1 제1호 의안 : 제39기재무제표(결손금처리계산서 포함) 승인의 건 가결 100.0%
  • 2-1 제2-1호 : 사내이사 장재진 선임의 건 가결 100.0%
  • 2-2 제2-2호 : 사내이사 박영동 선임의 건 가결 100.0%
  • 2-3 제2-3호 : 사외이사 류재천 선임의 건 가결 100.0%
  • 3 제3호 의안 : 이사의 보수한도 승인 가결 100.0%
  • 4 제4호 의안 : 감사의 보수한도 승인 가결 99.8%

재무지표

시가총액
372억
PBR
0.92
PER
-
ROE
4.63%
배당수익률
-
부채비율
148.1%

주가 추이

주가
일별 종가
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
최근 종가
-
-

상단 기간 버튼으로 구간을 조절할 수 있습니다.

주주분포

2025년 사업보고서 기준 (2025-12-31)
최대주주 합계
25.30%
소액주주(특관자제외)
61.82%
큰손(특관자 아닌 1%+ 주주)
12.88% (3명)
자사주
0.00%
전체 주주 수
29,179명

연간 실적

부동산 보유 현황

장부가 총액
236억
공시지가 총액
-
시총 대비 비율
63.3%
토지
3건
건물
5건
구분 소재지 용도 면적 장부가액 공시지가
토지 미검증 구미시 공장 - 74억 -
건물 미검증 구미시 공장 - 51억 -
토지 미검증 경산시 공장 - 48억 -
건물 미검증 경주시 공장 - 23억 -
토지 미검증 경주시 공장 - 19억 -
건물 미검증 경산시 공장 - 11억 -
기타 미검증 구미시 공장 - 6억 -
건물 미검증 베트남 공장 - 2억 -
기타 미검증 경주시 공장 - 6,582만 -
건물 미검증 천안시 APT - 1,408만 -
기타 미검증 경산시 공장 - - -

지배구조

상장 자회사 지분가격 42억 (시가총액 x 지분율 합산)
상장사가 비상장사로 표시되고 있나요?

정관 분석

분석일 2026.06.19 09:25 | 최근 개정 2025.03.28
미검증 정관 원문

주주친화

  • 전자투표 허용: 이사회 결의로 주주가 전자적 방법으로 의결권을 행사할 수 있도록 정할 수 있음 (제26조의2)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않음 (제30조③)
  • 이사회 결의만으로 3,500억원 전환사채 제3자 배정: 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 및 지분희석 수단이 될 수 있음 (제14조의2)
  • 이사회 결의만으로 3,500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 대규모 잠재 지분희석 장치 (제15조)
  • 이사·감사 해임 초다수결의: 해임에 출석주주 의결권 90% 이상 및 발행주식총수 70% 이상 찬성을 요구해 교체 장벽을 크게 높임 (제27조②)
  • 초다수결의 조항 보호: 해임 가중요건 조항의 개정에도 동일한 90%/70% 결의를 요구함 (제27조③)
  • 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기로 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제31조)
  • 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배 초과분에 대한 책임 면제가 가능해 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제34조의3)
  • 황금낙하산: 적대적 인수 또는 합병으로 비자발적 사임·해임 시 대표이사 50억원 이상, 이사 40억원 이상, 감사 30억원 이상의 퇴직위로금을 별도 지급 (제39조③, 제46조③)

기타 주목 조항

  • 이사회 의장: 이사회가 이사 중 의장을 선임하지만 대표이사를 배제하는 분리선임 조항은 확인되지 않음 (제35조의2)
  • 우선주 보통주 전환: 제1종 종류주식은 존속기간 만료 시 보통주식으로 전환되며, 배당 미달 시 기간이 연장됨 (제8조의2)
  • 이사·감사 구성: 이사는 3명 이상 5명 이내, 감사는 1명 이상으로 규정 (제29조, 제41조)
황금낙하산 (경영권 변경 시 거액 위로금)
적대적 인수 또는 합병으로 이사가 비자발적으로 사임 또는 해임되는 경우 통상 퇴직금 외에 대표이사 50억원 이상, 이사 40억원 이상의 퇴직위로금을 지급한다. 감사도 같은 사유로 비자발적 사임 또는 해임되는 경우 30억원 이상의 퇴직위로금을 지급한다.

이사회

이사 정원
3~5명
이사 임기
3년 (고정)
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
이사 책임감경
6.0배 초과분 면제

감사

감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (고정)

주주총회 · 배당

소집공고 기한
14일
서면투표
-
전자투표
예
배당 기준일
매 결산기말 현재(사업연도는 매년 12월 31일 종료)

이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도

전환사채 (CB)
3,500억원
신주인수권부사채 (BW)
3,500억원

보수 근거

이사
이사의 보수는 주주총회 결의로 정한다.
감사
감사의 보수는 주주총회 결의로 정하며, 이사 보수결정 의안과 구분하여 의결한다.
퇴직금
이사 및 감사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.

임원 보수

2025년 사업보고서 기준
보수총액
8억
임원수
5명
1인 평균
2억
배당금총액
-
보수/배당
무배당

5% 이상 보유자

보유자명 보유비율 증감비율 보고사유 접수일
오리엔트 28.66% +3.42% 특별관계자 변동 2026-02-27
J.P.MORGANSECURITIESPLC 2.30% -2.71% 보유비율 변동 2025-07-07
J.P.MORGANSECURITIESPLC 5.01% +5.01% 신규보고의무 발생 2025-06-30
오리엔트 25.24% -8.77% 특별관계자의 보유 주식수 변동 2025-05-09
오리엔트 34.01% -2.77% 특별관계자의 보유 주식수 변동 2025-02-28

최대주주

이름 관계 나이 지분율
오리엔트 최대주주 - 25.30%
장재진 특수관계자 65세 0.00%

감사

감사명 유형 임기시작 임기만료 재직기간 D-day
최재구 감사 2011.08.01 2027.03.29 14년 D-255

임원 현황

이름 직위 구분 나이 임기만료
류재천 사외이사 사외이사 69세 만료
최재구 감사 감사 68세 D-255
장재진 대표이사 대표집행임원 65세 만료
남욱희 부사장 미등기 65세 -
박영동 대표이사 대표집행임원 61세 만료
양종석 전무 미등기 60세 -
박흥동 이사 미등기 58세 -
김남식 상무보 미등기 58세 -
최규철 이사보 미등기 57세 -
정희은 상무보 미등기 56세 -
김진래 상무보 미등기 54세 -
김준희 이사보 미등기 54세 -
장해은 이사 사내이사 36세 D-255

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