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플레이디 KOSDAQ

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ウォッチ メモ Naver証券

株主総会の決議結果

定時 2026.03.27
参加 71.2% 少数株主 2.0% DART
  • 1 제16기 재무제표 승인의 건 可決 賛成 100.0%
  • 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 100.0%
  • 3-1 사내이사 조명진 선임의 건 可決 賛成 100.0%
  • 4 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 100.0%
  • 5 감사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 100.0%
過去の総会結果を見る

企業価値向上の開示

기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.27 DART

핵심 목표: 매출 성장, AI 기반 경쟁력·수익성 제고, 자회사/형제사 시너지 확보

주주환원: 사업 성과 기반 적극적인 주주환원 배당정책 지속 검토

이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획 공시

특이사항: 2025년 배당성향 41.5%, 이익배당금액 2,437,156,600원; 고배당기업 해당

財務指標

時価総額
296億ウォン
PBR
0.33
PER
7.2
ROE
6.65%
配当利回り
8.23%
負債比率
59.8%

株価推移

株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-

上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.

株主構成

2026年の半期報告書に基づく (2026-06-30)
筆頭株主等の合計
70.51%
少数株主（特別関係者を除く）
29.49%
大口株主（関係者を除く1%以上）
0.00% (0人)
自己株式
0.00%
総株主数
7,054人

年間業績 推移

財務諸表

従来の要約と予想です。会計区分が未確認の資料を含みます。

不動産保有状況

帳簿価額合計
27億ウォン
公示地価合計
27億ウォン
時価総額比率
9.2%
土地
1件
建物
1件
区分 所在地 用途 面積 帳簿価額 公示地価
투자부동산 未検証 所在地不明 임대용 - 14億ウォン 27億ウォン
建物 未検証 所在地不明 임대용 - 8億ウォン -
土地 未検証 所在地不明 임대용 - 5億ウォン -

支配構造

上場企業が非上場と表示されていますか？

法人株主

事業報告書の分析

分析日 2026.05.25 23:46 | 2025年の事業報告書に基づく
未検証 営業報告書原文

사업 개요

  • 플레이디는 광고 전략/기획부터 제작, 운영, 성과 측정까지 광고 전 과정을 수행하는 디지털 중심 종합 광고 대행사입니다.
  • 2010년 설립되었으며, 주력 산업은 퍼포먼스 마케팅과 브랜드 마케팅을 포함한 광고 제작 및 대행업입니다.

주요 매출원

  • 영업보고서에 사업부문별 매출 또는 제품별 매출 구성 표는 제시되어 있지 않습니다.
  • 회사는 광고주를 대신해 시장/소비자 분석, 광고 기획/제작, 매체 협상, 솔루션 기반 데이터 분석, 컨설팅 등을 수행하고 광고주가 집행한 광고비의 일정 비율을 수수료로 지급받는 구조입니다.
  • 2025년 영업수익은 연결 기준 약 402억원, 별도 기준 약 386억원입니다.

원가 구조 / 비용 특성

  • 2025년 연결 기준 영업비용은 약 340억원, 영업이익은 약 62억원입니다. 2024년 연결 기준 영업비용 약 346억원, 영업이익 약 40억원 대비 수익성이 개선되었습니다.
  • 2025년 별도 기준 영업비용은 약 321억원, 영업이익은 약 64억원입니다.

자회사

  • 주식회사 바이오에센셜: 타회사 출자현황에 당사가 10,000주, 지분율 100%를 보유한 것으로 기재되어 있습니다.
  • 주식회사 프리비알: 타회사 출자현황에 당사가 77,601주, 지분율 85.33%를 보유한 것으로 기재되어 있습니다.
従業員数
292人
子会社数
2件
決算期後の重要事実
해당사항 없음.

定款の分析

分析日 2026.06.19 07:25 | 最終改定 2025.03.28
未検証 定款原文

주주친화

  • 중간배당: 6월 30일 현재 주주에게 이사회 결의로 중간배당을 할 수 있음 (제55조의2)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임이 제한됨 (제35조③)
  • soft 시차임기제: 이사 임기를 3년 이내로 두고 각 이사의 임기를 선임 주주총회에서 정하도록 해 이사별 임기 차등이 가능하며, 집중투표제 효과를 약화시킬 수 있음 (제36조①)
  • 이사회 결의만으로 100억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달·경영상 목적 등으로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제17조의2)
  • 이사회 결의만으로 100억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 긴급 자금조달·경영상 목적 등으로 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있음 (제18조)

기타 주목 조항

  • 이사 정원: 이사는 3명 이상 10명 이내, 사외이사는 이사 총수의 4분의 1 이상으로 규정 (제34조)
  • 감사 1인 체제: 감사는 1명으로 하며 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기에 관한 정기주주총회 종결 시까지임 (제46조, 제46조3)
  • 종류주식 전환: 제1종·제2종 무의결권 배당우선 전환주식은 정관상 조건에 따라 보통주식으로 전환될 수 있음 (제9조의2, 제9조의3)

取締役会

取締役定員
3～10人
取締役任期
3年 (可変)
取締役ごとの任期差
任期の分散
弱
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-

監査役

監査役定員
1～1人
監査役任期
3年 (固定)

株主総会・配当

招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
-
配当基準日
매년 12월 31일

取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額

転換社債（CB）
100億ウォン
新株予約権付社債（BW）
100億ウォン

報酬の根拠

取締役
주주총회 결의로 정한다
監査役
제39조를 준용하여 주주총회 결의로 정하되 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다
退職金
주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다

役員報酬

2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
3億ウォン
役員数
10人
1人当たり平均
3,080万ウォン
配当総額
24億ウォン
報酬／配当
0.1倍

筆頭株主

氏名 関係 年齢 持株比率
숲 最大株主 - 70.38%
이준용 登記役員 55歳 0.23%

5%以上の保有者

保有者名 保有比率 持株比率の増減 報告理由 受付日
SOOP 70.51% +0.13% 특수관계자 추가 및 신규 매수 등 2026-06-10
SOOP 70.38% 0.00% 주식 장외매매계약 완료에 따른 주식 보유 형태의 변경(소유와 보유 간의 변경) 2025-04-03
KT나스미디어 0.00% -70.61% 보고자 보유주식 장외매도 보고자와 발행회사 간 특별관계 해소 2025-04-03
SOOP 70.38% +70.38% 주식 장외 매매 계약 채결 2025-03-12
KT나스미디어 70.61% -0.07% 주식매매계약, 특별관계자인 계열사 임원퇴임에 따른 변동 및 임원의 장내매수 2025-03-12

主要株主

主要株主 (1人)

2025年の営業報告書に基づく
氏名 所有株式数 持株比率 関係
숲 9,027,140 70.38% 最大株主

監査役

分析日 2026.08.27 12:38
監査役名 種別 任期開始 任期満了 在任期間 D-day
이영호 監査役 2025.03.01 - 1年 -
이용규 監査委員 2019.09.01 - 6年 -
김덕환 監査委員 2023.03.01 - 3年 -
주상철 監査委員 2023.03.01 - 3年 -

役員一覧

氏名 役職 区分 年齢 任期満了
이영호 감사 감사 68歳 -
임헌영 이사 社外取締役 59歳 -
이준용 사장 社内取締役 55歳 -
홍승철 이사 その他の非業務執行取締役 47歳 -

DART開示

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